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华为武汉终端内调OD招聘
2024-12-05 14:03
华为_华为OD招聘HR
发布于香港
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2025年H1内转,武汉终端平板与PC
武汉终端平板与PC业务,2024年营收和利润规模快速增长。内招软件开发、测试,硬件开发、单板工艺、仿真等众多岗位
可以提前了解、走流程,等年后发起调动,不影响年终绩效和奖金!有兴趣留言或私聊我
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华为武汉终端内调OD招聘
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华为_华为OD招聘HR
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发布于 2024-12-06 09:23
香港
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04-29 17:53
已编辑
华中科技大学 算法工程师
27届暑期offer帮选,秋招想进泛体制
主包2.5个月速成java后端开发,暑期实习投的互联网中大厂基本上面完了都挂了。目前有三个offer可选: 南京的中兴,业务是做wifi驱动还有一些后台代码的编写,面试比较水,感觉没什么技术含量;武汉小米总部,是纯后端开发,听mentor的意思是很注重实习生能力的不断培养和成长;招银网络科技,二面过了感觉比较简单,反问面试官说基本上能拿到offer。小米的offer快过期了,然后还在等招银网络科技的流程。秋招不想去互联网厂卷,想去泛体制内,银行软开,选哪个offer好一点。纠结的点在于,招银实习是银行软开,对秋招进银行会不会比小米更有加成,然后中兴是国企,对秋招进国企会不会有帮助一些。
985本硕1个中小厂of...
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04-30 08:41
门头沟学院 Java
别自我感动了!你不是降低找工作标准,是被行情打回了原形
天天在牛客上刷到大家纠结“行情不好,要不要降低找工作标准”,从最开始的“非阿里字节不去,月薪低于20k免谈”,到后来“中小厂也能接受,10k也行”,再到现在“包吃住就行,服务员、网约车司机也不是不能干”。别骗自己了,你哪是“降低标准”啊,你是最开始对自己的认知就有偏差,现在被行情打回了原形而已。先说说我自己,双非本科,去年秋招的时候,心比天高,简历上就两个课程设计项目,居然敢只投大厂,中小厂看都不看一眼。那时候我的找工作标准,堪称苛刻:必须是互联网大厂,中厂都算保底,小厂直接不看;月薪必须18k以上,低于这个数就是侮辱我四年大学;必须朝九晚五不加班,大小周直接pass;必须有完善的带教体系,核...
你会因为行情,降低找工作...
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04-10 18:20
西安理工大学 C++
27届实习0面
老师我们这样装疯卖傻能找到实习吗,到底怎么整才能找到实习啊
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03-13 21:45
河北工程技术学院 嵌入式软件开发
你们的春招都怎么样了?
都怎么样了啊?兄弟们,我这在boss上沟通基本都不要我的简历就拒了
J7a:
你这简历ai都懒得看啊 字太多了啊
今天你投了哪些公司?
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04-29 10:36
华为_系统工程师
第 26 题:多 Agent 系统(Multi-Agent System)及其优势
第 26 题:多 Agent 系统(Multi-Agent System)及其优势 题目 什么是多 Agent 系统(Multi-Agent System)?其优势是什么? 一、什么是多 Agent 系统? 多 Agent 系统(Multi-Agent System, MAS) 指由多个 Agent 共同协作完成任务的架构:每个 Agent 具备一定的感知、决策与执行能力(通常以 LLM 为核心),通过任务分配、通信、协调完成单 Agent 难以高效完成的复杂目标。 与单 Agent 的对比:单 Agent 在一个大脑内完成推理与工具调用;多 Agent 则把角色、专长或子任务拆分到不同 Ag...
Ai Agent:面试3...
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营收利润增长快
接好运
内招岗位真不少
年前了解流程好
不影响年终绩效棒
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