27日常实习面经分享-美团后端ai开发

最近我对新凯来嵌入式软件开发的二面做了一些复盘和整理。整体感受是，二面相比一面会明显更深入。一面更多还是基础知识和八股的确认，比如概念、原理、常规设计思路；但到了二面，重点就不再停留在“你知道什么”，而是开始追问“你实际怎么做的”。面试官一般会从简历里的项目直接切入，然后不断往细节追问，比如架构为什么这么设计、某个模块怎么拆分、异常怎么处理、问题是怎么定位的。很多问题没有标准答案，更看重的是你的思考过程和工程经验是否扎实。简单来说，一面偏基础筛选，二面更像是工程能力的深挖和验证。准备的时候，重点应该放在项目细节和真实问题的复盘上，而不是单纯刷八股。请结合你参加过的电子设计竞赛或核心项目，详细描...

一面过后转岗被捞起来了直接从二面开始，好运来！1.面试官业务介绍（直接说该岗位是产品+研发的复合岗位，偏产品设计，快手在安全风控 PR 领域的agent应用探索，研发主要是一些 skills ，harnness engineering 搭建）2. 实习介绍（20 min）-你从业务角度分析一下你的实习经历，包括你接到需求如何处理，如何设计。-实习过程完成的工作会用哪些指标进行衡量，介绍一下包括冷启动0-1 以及上线后的如何通过用户反馈构筑数据飞轮。-那你了解哪些方法根据用户反馈去尽量全而深的了解真正痛点，从而指导你的开发工作，你实习中是否有这样的经历，如果有可以结合经历讲讲。3. AI的出现你认为会对程序员的工作造成了什么影响。4. harness engnering 是什么，你对他有什么理解- 如果让你构筑你会做那些工作。5. 基于你对agent的理解，你认为未来agent的发展会如何发展如何变化。6.快手有很多 AgentOS团队以及 AI应用开发团队，会做大量基础底层能力的建设，但是未来我们是否需要再去花重资产去投入呢？你可以说一下你对这些的理解，你可以从 模型 框架 skills 等等 方面去展开说说，哪些你认为需要重投入，哪些不需要。7. 确认到岗时间以及意向算法：反转链表反问：明确岗位面试感想： 面试官说 AI的出现模糊了传统岗位的职责边界，未来需求的是复合型人才。

做技术面试官这些年，我发现应届生简历上的项目越来越”丰富“了。毕竟简历上，除了学校和专业，能拉开差距的几乎就是各类项目——不管是大厂实习项目、读研时跟着导师做的课题，还是自己业余捣鼓的小项目，都成了争取面试机会的“敲门砖”。但随之而来的，是越来越多“一眼假”的项目，简历上写得天花乱坠，一追问细节，就支支吾吾、漏洞百出。今天就聊聊，那些看似“加分”的假项目，到底能不能帮你拿offer，以及什么样的项目才是真加分项。先说说最常见的实习项目，几乎80%的候选人都会“美化”实习经历，这本身无可厚非，但过度包装很容易露馅。第一种是夸大工作范围，把团队几个人的工作全安在自己身上，面试时只要追问核心细节，比...

但是事业顺利了😎