大疆软件产品经理校招测评

当面对产品需求不断变更，且时间紧迫的情况，你在以往工作中是如何应对的，在比亚迪可能也有此类情况，你的策略是?比亚迪产品面向不同消费群体，如何确保产品定位精准，以满足多样化用户需求，讲讲你的思路和过往经验?请描述一次你在产品推广阶段遇到的重大挑战，你是如何解的，若推广比亚迪产品会借鉴哪些方法?对于比亚迪这样产品线丰富的企业，如何建立有效的产品生命周期管理体系，分享下你的见解和经验 ?谈谈你对当前新能源汽车行业趋势的理解，以及这些趋势对比亚迪产品经理工作会带来哪些影响和机遇?在过往产品管理工作中，如何收集和管理用户反馈，并将其转化为产品改进的动力，针对比亚迪产品呢?假如你负责比亚迪一款新产品的功能规划，你会遵循怎样的流程和方法来确定最终功能列表?比亚迪强调品牌影响力提升，从产品经理角度，你认为可以通过哪些产品策略来助力品牌建设 ?请举例说明你如何管理产品预算，确保资源合理分配，在比亚迪煉臜婵Ề観釘謡就责产品时预算管理重点在哪?如何与比亚迪内部的研发、生产、销售等部门有效沟通与协作以保障产品顺利推进，讲讲过往经验?当比亚迪的产品与竞争对手产品在功能、价格等方面相近时，你会采取哪些策略突出产品优势 ?讲述一下你在优化产品用户界面和用户体验方面的经验，怎样将其应用到比亚迪产品中 ?对于比亚迪计划拓展的新市场领域，作为产品经理你会如何进行产品适配和市场进入策略制定?

面经：蓝禾的流程推得很快，基本上投完两天就接到了hr的初试电话，直接进行了初试。初试全程大概三十分钟，hr小哥态度很和善。主要问了实践经历获奖的情况最有成就感的事情对电商运营的理解选择公司的标准等，都是比较常规的问题。禾你一起，做不可能的事 | 蓝禾26届校招启动啦公司介绍：蓝禾2008年成立于深圳，是一家集产品、设计、研发、品牌、营销、大数据运营于一体的创新型科技公司，旗下拥有图拉斯TORRAS、锐舞RANVOO、卡斯酷CASEKOO等多个品牌招聘岗位：运营(国内)、运营(国外)、营销、设计、研发技术、职能工作地点：深圳内推链接：https://lanhevip.jobs.feishu.cn...

第一：傲慢 「用户根本不知道自己要什么」「我的方案绝对没问题，是你们理解不到位」第二：嫉妒「隔壁组竟然全组去团建了」「隔壁组居然还有资源做新需求」第三：暴怒「要上线了业务怎么又加新需求」「怎么又口喷没写BRD就要产品能力」第四：懒惰「下周再评审吧，我再完善一下」「需求文档写好了，在润色（其实还没动笔）」第五：贪婪「这个需求能不能搭车加个小改动」「这个需求能不能下周加加班上线」

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