签了三方后还要继续面试吗

1. 两段实习你负责哪些功能模块？简单讲一下。2. 抽其中一个功能模块介绍一下，介绍一下它的业务, 业务怎么流转的?3. @async 这个注解是怎么实现的？ 默认的线程池是什么4. 线程池的工作流程5. 线程池有哪些阻塞队列？ 不同阻塞队列的适用场景？6. java提供的默认线程池有哪些？7. 导入导出模块优化，模块数据量多大。8. 代码优化的过程你一般从几个方面来考量，来思考我该怎么优化。9. 有什么方式或者方法能够定位到这一段查询慢的逻辑？10. 设计一个简易版链路追踪工具，要统计接口调用耗时11. 员工表：姓名，部门，薪资。   薪资登记表：最低薪资，最高薪资，薪资等级。     找出各部门薪资超过开发部门最低薪资的员工的”最低薪资，部门，薪资等级“12. rabbitmq有哪些概念13. 有两个消费者A,B。   A消费者性能高，B消费者性能低，消息队列怎么将消息更多的投递到性能高的A消费者。14. 什么样的消息才能到死信队列？15. 线程有哪些状态？16. 怎么中断一个线程？

📝 面试经历： 面试官都很友好，说是面试但更像是在交流所学和应用在项目中的知识技能，不拘泥于八股文更偏向实际应用一些，能和小组组长和总监直接交流也是一份有价值的经历。 🌟 工作氛围： 工作氛围很好同事交流起来都很轻松和谐，大佬都很谦逊问很基础的问题也耐心解答，工作强度有但不算很高，平时也有很多时间去做自己感兴趣的事，能实现work life balance~ 🌱 新人融入提升： ◎新人有充足的时间学习实际项目中的操作内容，有不懂的问题可以向导师、同事提问，大家都乐于帮忙解惑； ◎丰富的腾讯iwiki资料和众多内部录屏资料能帮助新人快速了解和上手项目，在文档中找到项目或工具负责人后可以在企...

哈哈哈，到目前为止实习的几家公司都有双休，且还没加过班个人感觉业务稳定的公司一般都不怎么加班，且能保证双休

很多人第一次实习，都会遇到一个非常现实的问题：没人带。没有导师安排任务，没有人系统讲业务，进公司像“空气”，每天不知道该干什么。这个时候，几乎所有人都会纠结一个问题：我是该苟住继续熬，还是干脆跑路？其实，这个问题不能一刀切，关键要看下面这几件事。一、先别急着跑，判断是不是“放养型实习”有些团队不是不负责，而是默认实习生要有一定自驱力。判断方法很简单：有没有正式项目在推进能不能接触到真实业务或代码问问题时，有没有人愿意回答有没有权限看代码、文档或系统如果只是没人“手把手教”，但你能接触核心内容，那更像是放养，而不是摆烂。二、苟住的前提：你能不能学到东西可以苟住的情况一般有三种：项目是真实的，不是...