招商银行专业类群面是指招商银行在招聘过程中，针对特定岗位进行的一种面试形式。这种面试形式通常包括多个候选人，他们需要在同一时间、同一地点进行面试。在群面过程中，候选人需要展示自己的专业知识、沟通能力、团队协作能力等综合素质。 招商银行专业类群面通常包括以下几个环节： 1. 自我介绍：候选人需要简要介绍自己的教育背景、工作经历、特长等基本信息。 2. 案例分析：面试官会提供一个与招聘岗位相关的案例，要求候选人在规定时间内进行分析和讨论，提出解决方案。 3. 提问环节：面试官会向候选人提问，了解他们的专业知识、解决问题的能力以及职业规划等方面的信息。 4. 总结陈词：每个小组需要选出一名代表，对讨论结果进行总结陈词。 5. 面试官点评：面试官会对整个群面过程进行点评，指出候选人的优点和不足，并给出建议。 在招商银行专业类群面中，候选人需要展现出自己的专业素养、沟通能力、团队协作能力以及解决问题的能力。同时，保持积极的态度，展示自己的领导力和创新能力，也是获得面试官青睐的关键因素。