华为OD日常招聘

计算机方向，你被公司挂掉的原因有哪些？ 大家好，我是程序员小白条，今天来给大家围绕公司挂人的原因来展开一篇文章，有的公司初筛分HR和部门，一般HR就是看学历和目标院校了，部门可能要看实习经历是否对口，技术是否符合预期。 正文 简历关被挂 1）学历/学校不符合目标公司筛选标准 2）大厂通常有目标院校列表，非目标院校容易被系统自动过滤 3）部分岗位（如算法）对硕士学历有硬性要求，新能源等汽车，现在很多要求硕士起步了，甚至是测试行业！ 项目经历缺乏竞争力 1）全是课程作业/培训班项目 2）项目描述过于简单，没有体现技术深度 3）缺乏可量化的成果展示 其实项目写的不好，本质上很多人本来就是速成的，或者...

下图 是我目前的简历，只是之前弄过的项目，具体的也忘得差不多了。我现在是感觉自己啥也不会，秋招在即，我我原先是打算选“嵌入式软件工程师”的，但是我现在只了解了FreeSTOS，还没有学Linux，我觉得在一个半月内把这两个东西学完不太现实。请大家帮忙看看还有哪个岗位适合我，想在这一个半月里努力学习。