国家能源和中海油笔试时间冲突

最近某招聘软件总有华为od的“hr”来私聊，出于礼貌对于每一条都会礼貌回复/拒绝。这个hr一开始拿着Java的岗位来问我是否感兴趣，我说我是前端，试图拒绝她第一次。 后面她说什么岗位都有，我就具体问了她了解了一下。 然后我提出质疑，岗位疑似外包岗不考虑了，试图拒绝第二次。还问我是否了解了，我回复疑似外包，试图拒绝第三次。 后面她就自顾自发了一大段介绍问我能不能接受，再次以认可度不够试图拒绝第四次，然后就开始diss我在线简历上的期望薪资华为od的hr都这么心高气傲了吗？

两个月就约到两个面试，第一个还是给我挤出来的名额（八股不充分寄了），第二个听说风评不好（氛围不行），我这简历还缺点什么呀大佬们   

项目纯手撕的，但是界面很简陋，功能也少，但确实整合了我说的所有核心技术。

一共4道编程题100分，第1题15分，第2题15分，第3题30分，第4题40分。考试时间两个小时，牛客平台，需要开始手机监控，允许使用本地idea题目都是力扣原题，虽然情景改了下，增加点上下文故事，但是输入输出基本思想都没变题目详情：第一题：力扣3155 可升级最大服务器数量（中等）--二分查找 第二题：力扣1319 连通网络的操作次数（中等）--并查集 第三题：力扣135 分发糖果（困难）——贪心思想，代码随想录也讲过这道题 第四题：力扣LCP.09 最少跳跃次数（困难）——动态规划不知道 用友多少分能进面试