AI应用开发

1. 你感觉AI agent的这块开发和后端这块业务的开发，二者有什么不同或相似点？2. 你在这三段实习经历里面，感觉自己的最大收获是什么？3. 你感觉在实习这块，技术上的提升更多是在规范化这块的认识上，对吗？4. 你自己感觉实习这边的工作氛围怎么样，是否卷？5. 你自己对于视频相关技术（视频播放、流媒体、编码传输等）有没有了解？6. 你在第一段实习里面有没有接触过分布式的微服务？7. 你在学校的时候，如果想要搭建spring cloud微服务这套环境，一般会怎么去搭建？8. 工作实际过程中接触到很多学校没学过、了解不深入的内容，你自己一般会怎么去解决这种短板问题？9. 假如遇到缓存一致性导致的数据不一致问题，用户反馈数据不对，你一般会怎么去排查这个问题？10. 你自己感觉，做互联网研发你的最大优势是什么？11. 反过来讲，你觉得自己做互联网研发这块最大的缺点是什么？12. 你在这几段实习经历里面，有没有因为deadline感受到过压力？13. 你自己平常会不会写单元测试？14. 你用AI写的这些测试用例，会不会随着代码一起提交？15. 你有没有了解过单元测试对于业务开发的价值是什么？16. 你自己未来的职业规划是什么？

在职场上，Mentor（导师）的角色越来越被重视。许多公司都倡导导师制度，希望通过有经验的前辈引导新人，帮助他们在职场上少走弯路。然而，职场Mentor到底应该扮演什么样的角色？是“夯实基础”的辅导员，还是“激发潜力”的拉力器？职场Mentor的传统角色：夯实基础传统的职场导师通常承担着“夯实基础”的责任。尤其是对于新加入公司的员工，导师的任务主要是帮助他们熟悉公司的工作流程、文化，甚至是如何与同事建立良好的关系。这一角色像是一个“辅导员”，为新人提供具体的建议和方向，帮助他们在复杂的职场环境中找到立足点。然而，这种导师模式有时显得过于局限。导师的建议往往过于集中在“做得对”的层面，而忽视了更...

问了chatgpt、豆包、deep seek、Gemini只有gpt和豆包的答案准，Gemini和deep seek都没说对。Gemini我可以理解，毕竟没聊几句，deep seek我真的天天用，还猜不出来？伤心了

2月6日，中电金信召开2025年度基层党组织书记抓党建工作述职评议会。中电金信党委副书记、纪委书记徐秋香主持会议并讲话，中电金信专职董事、教授级高级政工师金丽娟到会指导。会上，中电金信四名直属党支部书记和两名隶属属地党支部书记聚焦凝心铸魂、建强堡垒、队伍建设、履职尽责四个方面进行现场述职，既全面展示了年度工作业绩成效，也深入剖析了存在问题，明确了改进方案。其余六名党支部书记作书面述职。中电金信专职董事和党委成员对每位现场述职书记逐一进行了点评，在充分肯定各党支部在坚持政治引领、党建业务双融双促、精心培育特色党建品牌等方面取得的扎实成效基础上，强调各党支部要进一步夯实基层基础，集思广益、群策群力...