大模型算法三面-Minimax 攒人品中

#MiniMax求职进展汇总# 发点面经攒攒人品~
1.项目拷打
2.训练数据是如何构造的?如何做数据清洗、去重和质量控制?
3.RLHF 的完整流程是什么?
4.如果只使用 SFT,会带来哪些问题?
5.在 RLHF 中奖励模型的训练数据是怎么构造的?
6.如何避免奖励模型被策略模型“欺骗”?
7.你怎么看当前大模型在对齐、安全和成本上的挑战?
8.手撕:实现 区间第 k 小查询
支持多次查询,要求接近 O(log n)
全部评论
强烈推荐!这个笔记写得很清晰 http://github.com/AccumulateMore/CV
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发布于 03-26 16:12 广东
大佬 考不考虑我司 考虑的话可以见我主页帖子
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发布于 03-30 10:09 上海
感觉似乎问的不多啊
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发布于 03-29 21:41 北京

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祝大家都能拿到满意的Offer!1.项目拷打2.你们这里说的分层混合编排式 Agent 架构设计是具体怎么做的3.我问一个就是你们在Routing那里,你会根据难度去做不同的一个处理,对吧?那你们这个难度是怎么划分的呢4.你刚才提到就是说,比方说如果刚开始有动态升级的一个范式,就是比方说这个任务刚开始被分配到了7B但是如果它在生成的过程当中,置信度或者说生成的结果它的置信度比较低,你们这个置信度是怎么生成的呢5.你们大概配备了多少个工具6.以风险评估为例,你们的输入输出分别是什么呢7.你的字段是什么8.比方说你说的收缩压这个字段,在用户的问题当中可能不会有这样的一个检测数据。那这种情况你们是怎么来处理呢9.我看到你这里有说在引入了应用层的MOE按照任务动态的激活专家路径,这个具体是怎么实现的呢10.这里就有个问题,我们针对不同的科室去训练一个微调专家,那你们是你们怎么训练的呢?怎么针对于不同科室去训练的,第二个问题就是逻辑上你们这个专家数量可不会少,然后你们的工作量会比较大,这个问题你们又是怎么解决的呢11.你们最终大概是用了多少个专家12.每个大概训练的数据量是多少呢13你们的这个70b模型用的是自己?从头开始预训练的吗?还是用的开源的14那你们医疗数据你们医疗数据的主要来源是在哪里呢?
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