新凯来博士
面试的时候hr说年终是2-4个月,绩效b拿三个月年终,然而即将签三方的时候发现他们给我的录用通知书和三方上写的年终奖需要根据公司业绩,部门业绩和个人绩效评定,并不是hr和我沟通时候说的2-4个月。
向hr沟通这个问题,hr强调说菊厂(新凯来和菊厂一致)今年统一不写年终(不知道真假),强调口头承诺也是有效的,但是没办法写进合同。。
麻烦大家帮我看看情况。。。
向hr沟通这个问题,hr强调说菊厂(新凯来和菊厂一致)今年统一不写年终(不知道真假),强调口头承诺也是有效的,但是没办法写进合同。。
麻烦大家帮我看看情况。。。
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不写进合同感觉有点坑
我签的华为合同是写明了年终的,虽然是0
-xx无保底,但也是写着的,口头的东西真做不得数吧,别的不说,oc被毁过的还少吗
所以新凯来就是华为外包吗,为什么有些又说它是国企
同学要不要考虑下比特,博士不限专业,可以找我内推啊
千万别去,快跑
口头的东西骗鬼呢!
佬,HR也是这么和我说肯定有三个月年终,不过我还在审核offer中
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05-12 17:00
门头沟学院 Java king122:你的项目描述至少要分点呀,要实习的话,你的描述可以使用什么技术,实现了什么难点,达成了哪些数字指标,这个数字指标尽量是真实的,这样面试应该会多很多,就这样自己包装一下,包装不好可以找我,我有几个大厂最近做过的实习项目也可以包装一下
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