2024-01-11 21:27 门头沟学院 射频工程师
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新凯来博士
面试的时候hr说年终是2-4个月，绩效b拿三个月年终，然而即将签三方的时候发现他们给我的录用通知书和三方上写的年终奖需要根据公司业绩，部门业绩和个人绩效评定，并不是hr和我沟通时候说的2-4个月。
向hr沟通这个问题，hr强调说菊厂（新凯来和菊厂一致）今年统一不写年终（不知道真假），强调口头承诺也是有效的，但是没办法写进合同。。
麻烦大家帮我看看情况。。。
向hr沟通这个问题，hr强调说菊厂（新凯来和菊厂一致）今年统一不写年终（不知道真假），强调口头承诺也是有效的，但是没办法写进合同。。
麻烦大家帮我看看情况。。。
全部评论
两年半班味练习生
卓驭科技_嵌入式_嵌入式软件开发工程师
不写进合同感觉有点坑
Arsmagna
University of California Riverside
我签的华为合同是写明了年终的，虽然是0
-xx无保底，但也是写着的，口头的东西真做不得数吧，别的不说，oc被毁过的还少吗
牛客496277332号
门头沟学院 机器学习
所以新凯来就是华为外包吗，为什么有些又说它是国企
Xrzcc
University of Glasgow 数字IC前端设计
同学要不要考虑下比特，博士不限专业，可以找我内推啊
快乐的大熊猫求实习
广东工业大学 前端工程师
千万别去，快跑
牛客904914751号
口头的东西骗鬼呢！
牛客102792857号
量化分析
佬，HR也是这么和我说肯定有三个月年终，不过我还在审核offer中
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风中翠竹：真的真的真的没有kpi。。。面试官是没有任何kpi的，捞是真的想试试看这个行不行，碰碰运气，或者是面试官比较闲现在，没事捞个人看看。kpi算HR那边，但是只有你入职了，kpi才作数，面试是没有的。
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