26双非，第一次做简历的我遇到了温柔学姐

之前和部门主管沟通交流，当初招聘是怎么进行的呢？当时我才发现，他们hr赛选一个岗位就已经有上千份简历，到主管那里的话就已经达到了四五百份简历，所以这种情况可想而知？？？因此他们也采取了初筛简历的方式。所以直接原因不是学历的问题，是应届生人数真的太多了。。。

时间匆匆流逝，无论经历着什么，感受着什么，日子都在一天天的过去。现在是2025年7月，距离我的秋招已经过了两年。至今仍记得两年前的七月初，开始投递第一批简历，然后开始每天笔试，面试，有被拒，有通过，前前后后不到三个月的时间里，拿了些许意向，又偏偏恰逢保研扩招，被兜进了保研线，最后放弃了自己曾经梦想的诸如腾讯、百度、美团一类大公司，选择了留在本校读研。先说结论，我后悔了吗？是的，我后悔了但，我总在想，如果我当时选择了进入其中一家公司上班，到现在正式入职也已经过了一年，问我会不会后悔没去读研，我想我大概率也会说，我后悔了。至今仍记得，两年前彻夜难眠，思考自己的未来，究竟是去大厂测开？还是留本校读研...

虽然没有面试，但还是很舒心

一打开波斯直聘，全是华为的HR，好感人，在这个《人在砧板我为鱼肉》的时代，还有HR主动联系我，真的感到满满的诚意了。