华勤技术一面

满帮java还有hc吗，第五批笔试刚做完还有戏吗

211本科应届生，有一段三个月的南京55所版图实习经历，我是先拿到保底offer后去实习，但是保底offer需要先培训三个月再定岗，听说研发岗少，违约金两千。我是必须要回珠三角的。现在春招快结束了，我的毕设定稿没大问题了，这个华为海思技术电话面试可能过，如果过的话该去吗？真诚求问，利与弊

 去年实习和秋招华为的第一场笔试都很简单，不过没啥借鉴意义，随机性很强，无论笔试难还是简单及格分数线都不会变，第一场笔试的同学看来运气一般噢！本次笔试难度中等偏上，没有很打卡的题目，而且前两题都是图论，会劝退很多不刷图论的同学。第一题拓扑排序的应用，比较明显，但是需要理解要拓扑排序的过程。第二题迪杰斯特拉的应用，也是模板化的题目，但是需要注意处理路径的回溯。第三题逆序对的处理，可以直接使用归并来解决。 第一题输入：第一行为记录的版本迭代关系个数N，范围是[1，100000];第二行到第N+1行：每行包含两个字符串，第一个字符串为当前版本，第二个字符串为前序版本，用空格隔开。字符串包含...

两个面试官,技术面,25min(4.10)1.简单自我介绍,突出自己技术特点,不要重复简历内容.2.aop 解决什么问题？3.aop来实现事务管理,不能使用springboot框架4.面向对象的4大特性5.创建线程方法6.什么情况使用线程池7.接口幂等性怎么设计8.项目中的慢查询问题,怎么解决的?(这里发生了争吵,详细的下面解释)9.MySql的行转列10.消息队列中怎么解决重复消费的问题二面hr面类似服从测试可以说是我面试里体验最差的,在问我怎么解决问题的时候,答了使用explain关键字进行分析,如果数据多可以进行一个分表分库,然后其中一个面试官,是一个公司的架构师,他就问我你真的做了这么...