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SimpleLLL
03-18 19:36
门头沟学院 Java
发布于北京
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面试有感
要在高压下表现的松弛chill(来自饿了么面试官,说这种状态下才能保持良好的思考能力,并准确提出解决方案!
我肯定是学习的经历的还不够多,做不到真正的relax
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坚定的芭乐反对画饼_许愿Offer版
字节跳动_后端开发(实习员工)
不在意就自然松弛了
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发布于 04-09 12:44
上海
暂无评论,快来抢首评~
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07-21 10:44
西安电子科技大学 Java
为什么面试问的越详细反而没有后文了?
为什么面试问的越详细反而没有后文了?作为一名摸爬滚打了八年的Java开发者,经历了无数次面试与被面试,我观察到一个令人费解的现象:有时面试官问得越深入、越细致,仿佛对你的技术了如指掌,最终却石沉大海,再无回音。 这背后并非偶然,而是不同规模公司对人才需求的底层逻辑差异所致。结合我的亲身经历和思考,我认为核心在于:大厂赌的是你的“潜力”,而中小厂要的是你“立刻能干活”。🧠 大厂视角:深挖是为了验证潜力与深度思考能力在大厂的面试经历中(无论是作为候选人还是面试官),我深刻体会到他们对“问得深”有着不同的目标:“剥洋葱式”提问不是为了刁难,而是考察思维深度: 当面试官不断追问“这个方案为什么最优?...
牛客创作赏金赛
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07-21 08:17
上海交通大学 嵌入式软件开发
极氪 面经
全程面试一小时四十分钟,两个面试官轮番上阵,部门主要做车端底层软件和中间件。面试难度整体不大,主要深挖在蔚来的实习项目,八股问题相对常见,无奈问题量很大,最后已经很疲劳了。Olntern & ourea_app:1.介绍-下 cgroup 原理及其难点2.项目需要加载哪些配置文件3.懒汉和饿汉单例模式有什么区别4.为什么项目使用懒汉单例(看起来饿汉单例更合适)5.还了解哪些设计模式(单例、工厂、装饰者)6.如果一个 app CPU 占用率超过限定值,cgroup 是如何进行限制的,服务会被 kill掉吗?7.如何解析 coredump(minidump)8.minidump 解析原理是...
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06-18 08:36
湖南大学 Java
27届末9 java 非科班想找第一份实习
求各位🐮爷爷来拷打!😢😢😢鼠鼠我最喜欢被拷打了😋😋😋引流:美团、字节跳动、阿里、腾讯、华为
运营你豪哥:
没啥拷打的 1.增加量化结果,现在有点缺效果数据 2.突出复杂性,现在的项目描述有点像功能清单,强调一下技术难点和解决方案。
不给转正的实习,你还去吗
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05-30 18:54
深圳奥哲网络科技有限公司_离岸开发岗_后端开发工程师实习生(实习员工)
兄弟们,准备找个后端实习,简历有问题吗?
项目纯手撕的,但是界面很简陋,功能也少,但确实整合了我说的所有核心技术。
湫湫湫不会java:
先投着吧,大概率找不到实习,没实习的时候再加个项目,然后把个人评价和荣誉奖项删了,赶紧成为八股战神吧,没实习没学历,秋招机会估计不多,把握机会。或者说秋招时间去冲实习,春招冲offer,但是压力会比较大
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07-23 11:22
杭州电子科技大学 大数据开发工程师
5年开发比不过应届211?
到底技术和学历本就不是对立的关系。现在即使是 211科班想要进大厂也不容易,我想用一组排序应该能更加直观表达,目前互联网技术岗对于技术和学历的看中关系:学历好技术好 > 技术好学历差点 > 学历好技术一般 > 学历一般技术一般一般来说,不等式前面两个比较容易进大厂,越往后概率越低,就算你是 985 的,技术面试不过关、算法能力不行,照样被pass。但是呢,有些公司对于学历有要求,基本只会要211、985以上的,但是鹅厂在学历方面不设限制,只要是本科以上都有机会被捞!所以学弟学妹们明白了吗,不要去在意不能改变的东西,如果学校不怎么好,有两个方法:考研深造拼命提高技术实力如果学校...
校招阶段,学历VS技术哪...
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高压下如何放松
忍耐王
已老实
怎么做到真正chill
面试官给了啥建议
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