1.工作内容不适合有自动化测试但偏硬件，算成品测试，我看到硬件就头疼😭同事都挺好的。其实还有一个海能达的offer，但是也是偏硬件，怕去了没差，但海能达我觉得是整个招聘流程里体验感最好的，面试官、HR人都很好，感觉是那种很规范的大公司，接了没去有点愧疚2.深圳环境问题人和电动车在一条道上，时不时被滴滴或者擦边过，早晚会被创。租房条件差，我在南山区2000左右只能租城中村或者小区4、5人合租。什么人都有，因为没租房被中介打电话骂、微信骚扰（现在后悔没骂回去直接拉黑了，可恶😠），另一个中介人挺好的，发了红包给他。现在杭州、深圳都去过了，建议有选择的话选杭州，环境更好3.父母比较希望我考研考公工作本来就不顺，父母天天打电话谈心，说研究生毕业或者考上公了给我买奔驰/小米su7（我承认被诱惑到了），没有必要那么拼那么苦。考虑到测试这一行确实不稳定，我是女生，双非一本，28、29岁可能面临生育、失业、转行等问题。想了很久，打算考研提升学历，现在搞22408还勉强来得及，然后去大专当老师/国企/考公。不现在就考公是因为我这个学历估计只能去县城乡镇，考研后去应该能去市里，待遇会好点。没考上就再找工作，我有实习应该还是能找到工作4.总结及时止损去考研。三条路都很难，不同的选择未知的结果，但祝大家无论考研考公还是工作都有个好结果，万事大吉    

1. 谈薪就是——讨价还价 谈薪谈薪，重点是“谈”。应届毕业生普遍是学生思维：一锤子买卖，给的低了立马回绝，给的稍稍觉得还可以接受就喜形于色，很容易被精明的HR捕捉到信息进而压价。 找工作的本质是什么？出卖自身的劳动力，和市场上卖东西的没什么区别，谈价还价是常态，一定要有耐心。既然如此，那么问题就转化为：怎么讨价还价？2. 谈价还价指导思想：货比三家 市场买东西压价怎么压？ 我朋友前段时间去买电动车：（1）先在网上看价格；（2）以网上的价格去问A家最低价，在A家得到一个基础价格3000元，并且赠送雨衣头盔，但是电动车上牌要再花100元；（3）在B家问差不多配置的车，给B家说A家最低2950，送...

timeline投递 5月1日 - 笔试 5月11日 - 技术面 6月16日 - HR面  6月19日 - 电话通知OC 6月24日很感谢牛爷爷们的面经与经验，也认识了许多比我优秀的多的朋友 也欢迎和我交流学习和日常(氵货是这样的，天天只会唠嗑

TimeLine5.21一面第二天约二面5.28二面十分钟后约三面6.3下午主管面，第二天约hr面6.5下午HR面口头OC6.6上午直接收到offer