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是瑶瑶公主呀
2022-11-07 21:06
中国农业银行_西安研发部_Java
发布于陕西
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2022-11-07
在牛客打卡705天,今天也很努力鸭!
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03-27 13:29
清华大学 Java
爆肝整理 Java 面试八股文,大厂高频考点全在这了
最近春招了,我把这几个月刷过的面经、被问过的问题、踩过的坑全部整理了一遍。不敢说全,但这些考点覆盖了我面过的字节、腾讯、美团、京东、虾皮的 80% 以上的问题。收藏备用,别等到面试前一天再找。Java 基础== 和 equals 的区别,为什么重写 equals 必须重写 hashCode?== 比较的是引用地址,equals 默认也是比较地址,但可以重写为比较内容。重写 equals 必须重写 hashCode 是因为 Java 规定相等的对象必须有相同的哈希值,如果只重写 equals 不重写 hashCode,两个内容相同的对象放进 HashMap 会被当成不同的 key,逻辑错误。St...
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03-24 14:36
黑龙江大学 Java
AI应用开发岗,简历怎么写才能脱颖而出?
最近帮几个朋友改过简历,发现大家的简历普遍存在一些问题:技术栈简单罗列,不能友好的引导面试官的提问,并且体系混乱,岗位jd针对性不强项目多而杂或者是少且不精,重点不突出,没有明确的数据指标,或数据指标严重失真项目的选取过于陈旧化,仍然停留在数年前已经几乎人手一份的项目,差异性不足。针对发现的这些问题,我总结了一些针对 AI 应用开发岗的通用思路,分享给大家。一 . 整体结构怎么安排AI 应用岗介于算法和工程之间,简历结构建议:基本信息 → 教育背景→ 实习经历→项目经历 →技术栈 。项目经理往前放,原因很简单——HR 看简历平均 6 秒,先让他看到你经历过什么,有什么突出的差异化能力,建议放 ...
Musennnn:
开源项目链接: https://github.com/Musenn/finrpa-enterprise 金融垂直项目,里面包含了面试QA,简历写法以及每日总结,希望大家可以给个star
AI求职实录
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02-21 17:19
电子科技大学 Java
这个简历可以去找暑期实习了吗
大佬们看看,有没有什么还要修改的地方,第一个项目做的是黑马点评,加了一个rabbitMQ,第二个项目是鱼皮的API开放平台结合了一下鱼皮的大语言对话模型项目
手撕震撼面试官一整年:
电子科大加上加粗加上985
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03-21 23:23
中国科学院大学 人工智能
绷不住了,好像不知不觉就作弊了
一开始签了个AI coding什么的,当时想欸这么好可以用AI?(似乎那个AI coding是ai面试?)然后再看又是切屏不计入,又是允许本地IDE,干脆直接chatgpt启动了出来和大家讨论发现好像不能用AI上小红书搜发现这么干的不是少数,尤其是本地IDE直接是cursor和trae的而且发现这个问题去年秋招就有人问过,更离谱的是当时有的人问HR,有的HR说可以有的说不可以现在发了邮件去问招聘团队了,感觉是细则没写清楚要是直接说不能用不如直接签到题走人更省时间
二十岁的编程男神王大...:
牛逼,四道题都ai出来无敌了
,这个太难绷了,这还考鸡毛,直接复制题目发给cursor
校招笔试
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03-22 14:55
吉林农业大学 算法工程师
拼多多 AI Agent 开发二面
1、项目里负责的边界是什么?哪些内容是亲手实现和验证的?2、如果要做一套可落地的 Agent 评测体系,整体怎么设计?评测一般要分离线和线上两层。离线评测解决“改动前后谁更好”,线上评测解决“真实用户下效果是否稳定”。离线侧我会先把样本按场景拆开,比如知识问答、工具调用、多轮追问、拒答场景、多语言场景、长文本场景,然后分别看回答正确率、工具调用成功率、检索命中率、拒答准确率和格式稳定性。线上侧看用户行为指标,比如首轮解决率、转人工率、二次追问率、平均耗时、token 成本和异常率。Agent 不能只看最终答案,通常要拆成三层指标:检索层、决策层、生成层。检索层看有没有召回正确证据,决策层看有没...
拼多多集团-PDD二面350人在聊
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