拒绝腾讯面试会不会影响后续的投递？

之前写了一篇关于工作量化的方式方法，其实简历的包装核心也是量化。1.删掉打杂感的词别写协助打印文件帮忙整理资料，换成支持团队资料整理，形成规范化模板，瞬间像样了。2.用参与代替旁观写参与用户调研并输出分析报告，别写跟着导师看了一次调研。3.加点数据撑腰哪怕是实习，也能写：协助整理客户反馈，整理出 50+ 条产品优化建议。4.用STAR框架写事这个框架是我工作中一直坚持再用的重要工具之一，真的很好用。👉 S（场景）：团队需要整理一批混乱的资料👉 T（任务）：我来规范流程👉 A（行动）：设计Excel表头+分类命名规则👉 R（结果）：整理效率提升一倍，团队沿用至今5.加个成果落地标签比如实习期间产出的XXX方案被正式采纳，比写了个方案更能加分。其实实习生写简历，不是我打过工，而是我做的事，帮团队解决了点问题。

大家好，我是程序员小白条，今天来研究下简历包装的事，小白可以按我的包装流程走，可以分步骤进行包装，具体怎么进行可以看正文，首先可以点个赞和给个花花.jpg！  正文 为什么要包装简历？ 首先必须得回答这个问题，现在的社会不是10年前，20年前互联网红利的社会了，那时候培训班直接几个月速成，现在人太多、学历又溢出了，导致疯狂内卷，如果不包装简历，能得到面试的机会太小了，不是你不出色，而是你根本没机会展示你的能力，因此无论是有能力还是没能力，包装是必须的，尤其是在你一段实习都没有的时候！因为此时你只能写如下：技术栈、项目、自我评价、奖项、教育背景。很多人奖项这块都是报空指针异常的！自我评价又都是复...

现在有一个Http服务器、接收来自全国各地的流量。写一段代码、能够每个城市每分钟的访问量、并考虑到并发、多线程和线程安全问题、将结果打印到日志中可以升级：存储升级：从内存统计升级到持久化存储（Redis、数据库）分布式升级：多台服务器如何汇总统计数据实时性升级：从定时批量处理升级到实时流处理日志也可以实现一个定时任务日志打印、每隔五分钟打印然后每隔五分钟统计一次多线程题（顺序打印、交替打印、5 个线程打印 12345 然后再打印 12345。很多玩法n个线程交替打印1-100。 比如n=5、输出如下：第一个线程打印 1第二个线程打印 2...第五个线程打印 5第一个线程打印 6第二个线程打印 7N个线程交替打印1-100：n=5时、线程1打印1、线程2打印2...线程5打印5，线程1打印6...5个线程打印12345然后再打印12345：循环打印、保持顺序三个线程交替打印ABC：线程1打印A、线程2打印B、线程3打印C，循环100次两个线程交替打印奇偶数：线程1打印奇数、线程2打印偶数、输出1-100多线程按顺序打印：10个线程、按照线程ID顺序依次打印自己的ID本地实现一个CRUD订单系统、能实时计算最高最低平均价格、线程安全、复杂度尽可能低手撕发布订阅模式菜单的多级分类查询目录下商品数量公司自创的一个商品分类遍历打印、刚开始数据结构是用list存储的、要自己处理如何转化成多叉树的各个节点、以及如何匹配父子节点（多结点）、然后再递归遍历打印给一个分类列表、一个商品列表。分类中有分类ID、分类名称、父分类ID、商品中有商品ID、商品名称、分类ID、给一个分类ID、查询这分类下的所有商品多线程优化调用服务手写并发优化解决思路参考：https://www.nowcoder.com/discuss/705094528100790272LRU 系列线程安全的LRU缓存、支持过期时间HTTP服务器城市访问量统计：每个城市每分钟访问量，线程安全实时计算用户在线数API调用频率统计：每个接口的QPS统计

科大讯飞、淘天、b站、美团、京东....真的累了.....