瓜子二手车 大数据开发

#发面经攒人品#
这家公司我也面试过,面试我的应该是部门负责人
1 先自我介绍
2 说一下你目前做的项目,对接的需求方的群体都是谁,需求怎么排期交付
3 对于你做的数据你感觉怎么衡量做的好,业务对你的数据满意吗 还有啥提升的
4 对于大数据来说你这边实时指标都是做的啥,对于实时时效性要求怎么样,怎么确保时效性可以满足
5 看你做过财务数据,你做财务数据最让你头疼的是啥数据,这里面最大的难点是啥,对于这个难点你解决思路是啥
6 对于数据湖和简单的数仓来说,为啥都说数据湖是趋势,对于这种你怎么看,你平时接触数据湖吗
7 下面来做2个题吧,一个SQL,一个层序遍历
8 你这边有啥要问我的吗
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09-28 22:01
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广西科技大学 IT技术支持
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10-07 10:24
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小红书_前端开发(实习员工)
9.18滴滴网约车 40min(已OC)面完一二三面后还在苦苦等待hr面,没想到收到了加面邮件,人傻了。提前进会议链接看了一眼发现是新锐计划,似乎是ssp的加面,也是集到稀有面试标题了全程无寿司无八股,都是问项目和综合素质先是每一个项目和内容都拿出来问一下。包括原理和解决实习中你遇到过哪些让你印象深刻或者非常有挑战的问题,怎么解决的?针对你说的这个问题以后再让你去解决,你会怎么在架构上去设计,避免此类问题在code review环节才被发现?你个人或者团队开发中,有用过哪些提升效率的方法如果遇到一个很复杂很有挑战的问题,你会怎么去解决加入一个团队,你最看重的是哪些特质毕业前,有提前来实习的计划吗对于介绍的前端技术产品方向,你更倾向哪方面反问:1. 整体业务:1. 网约车泛前端,司机乘客,营销增长,tob,架构2. 技术:客户端,跨端(RN,h5),服务端node,vue&react2. 团队:1. 底层基建2. 5个业务团队:乘客,司机,运营业务,UT,花小猪3. 目前人力主要集中在跨端改造上,将小程序输出到iOS和安卓4. 整个部门近半年的业务目标:跨端改造和适应;标准化。3. 培养体系和成长路线:比较经典。4. 上下班时间:滴滴听说是比较wlb的,但网约车作为核心部门还是挺卷的,一般是9.30下班感想:面试官态度很好,但好像生病了,看起来很憔悴。听到面试官开始详细介绍业务就预感能过,第二天约hr面。
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创作者周榜

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