27前端找实习简历

前端友友们，我现在这家公司在上海是总部的一个试点，前端目前就我一个，我还是26届校招生，公司没有有经验的前端，我问他们为什么不招有经验的，他们说招不起，感觉这样对我的成长太有限了，很多东西不会做问了ai也不会那感觉是真不会，我问了学长怎么办，他说建议春招再面面，觉得这样公司很难做出东西，大家觉得还有什么好的办法不

最近刷牛客，看到好多老哥在焦虑“AI会不会抢开发饭碗”，转身就去报了个什么“高级提示词工程师”的课。说句实在话，作为每天在业务需求里打滚的后端开发，站在面试官的角度来看：没人关心你Prompt写得多有诗意，大家只关心你能不能用AI解决真实的业务痛点。如果你想在简历里加上亮眼的“AI含金量”，建议把精力砸在这几个方向：1. 掌握 AI 工作流编排与自动化落地（核心竞争力）现在单纯调一个大模型的 API 已经不稀奇了，稀奇的是工程化落地。 把 AI 接入现有的自动化流程中才是王道。比如，你能熟练使用 Dify 这类平台，把复杂的操作编排成流水线——哪怕是搭一个自动生成内容并推送到小红书等平台的发布...

本科阶段的日常实习和研究生阶段的日常实习有差别吗，对研二暑期实习、研三秋招还有用吗😭

近年来，以深度学习为核心的大型语言模型（LLM）及其他生成式人工智能模型正以前所未有的速度渗透到各个行业，成为推动数字经济发展的重要驱动力。为了促进人工智能技术的健康发展和规范应用，保障国家安全和社会公共利益，我国对于大模型的监管政策日益完善。根据《生成式人工智能服务管理暂行办法》等相关规定，提供向公众开放的生成式人工智能服务，必须依照法律、行政法规的规定向有关部门履行备案登记手续。对于企业而言，大模型备案不仅是合规运营的前提，更是建立市场信任、规避潜在法律风险的关键步骤。然而，大模型备案涉及的技术审查、安全评估、伦理规范、材料准备以及与监管机构的沟通，流程复杂、专业性强、耗时长久。特别是对于...