春招内推

计算机进入国家电网？。。当计算机一旦进了电网，这辈子就完了。。。因为进了电网就不能因为35岁优化收到N＋1了，这辈子只能等到退休才能再创业了哈哈哈国家电网作为央企“第一梯队”，其薪资待遇和年终奖体系在国企中堪称标杆，尤其适合追求稳定与高性价比的求职者网友分享在电网工作体验。。。在电网工作时间还是比较规律的，早上8点~下午5点半，中午有两个小时的午休时间，计算机岗除了通信运检基本上不用出外勤，平时基本上能保证双休，比较忙的时候，或者设备出问题的时候后会需要加个班。大部分像信通公司或相关岗位还可以，少部分地区少部分岗位会辛苦点儿电网薪资待遇还是很香的，每个月到手7k左右，五险一金缴纳的比例也挺高的...

开始太晚了，刚把八股过一遍，力扣做了一百多，投简历太晚了，基本都不招了现在是投日常实习还是准备秋招啊

末流985，现在大三。基本上这学期刚开始学java，学了黑马的javaweb，跟着做了苍穹外卖，八股稍微背了点（掌握的不好），算法题没刷过（不过大二数据结构与算法课好好学了，有一定理论基础）。现在想找个暑期实习或者在暑假干个日常实习，在牛客上刷了几个面经帖子感觉面试都好难，想问一下现在要学到什么程度能投大厂，我这种程度的是不是去投中小厂的好一点顺便这是我刚写的简历，可以批评指点一下，随便喷不玻璃心

在激烈的求职竞争中，许多求职者（尤其是缺乏工作经验的应届生或转行者）会试图通过"优化"简历来提升竞争力。与此同时，一些培训机构甚至直接教授学员如何"编造"简历。这种行为究竟属于合理包装还是欺诈？本文将探讨简历中的常见水分、真实案例以及法律与道德边界。一、简历中常见的"水分"类型时间延长与职位夸大将3个月的实习写成"1年工作经验"把"项目组成员"写成"项目负责人"把兼职或短期自由职业包装成全职工作经历技能与能力的模糊表述"精通Photoshop"（实际只会基...