腾讯实习一二面面经攒人品

岗位是timi测开
一面:
🈚️八股,追着项目打,算法是快排,预定30min,实际了40min
二面:
上来先做题1. 分苹果 2. 千分符
基本🈚️八股,只问了句tcp/ip模型结合微信的一道题,追着项目拷打,聊考研,聊游戏,开放题,反问。
预定60min,实际60min
二面有个小插曲:
前面聊的好好的,面试官也很和蔼,直到
q:你想去深圳还是上海,我们都有工作室
a:我在深圳有认识的人(未察觉到面试官脸色)
面试官脸色开始不对,开始拷打
………………………………………………
拷打结束
面试官:拜拜,对了,我是上海这边的。
以上有戏剧化成份,不用当真,挂了后来补充。
全部评论
捷报,二面过了,状态变成这样,看样子还有技术三面球球鹅厂收留
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发布于 2024-03-28 10:13 北京
球球鹅厂收留
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发布于 2024-03-27 19:04 北京
二面后问了一堆开放题,比如加入英雄联盟出了个新角色,怎么设计测试点
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发布于 2024-03-27 15:30 北京

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Ryan188:我觉得你简历最核心的问题就是太大众化。 你要有一个认知就是,如果你是面试官,你是HR,其实他们每天都会收到非常多大量重复的像你这种简历。 就是说你的项目不是一个真实的上线的项目,可能是从网上学习而来的,或者是直接copy别人的项目,没有新意,没有展现出你自己对技术的思考,而且你的学历也不占优,自然而然就很难有人去选择你。 所以要做的实际上是差异化方向的工作,也就是“给我一个选择你的理由”,比如最近很火的ai,你可以写一个ai相关项目比如问答应用或者mcp编写或者agent搭建,需要你先花点时间学习,34天吧,展现你对这方面相较于其他人特有的思考; 或者写相关技术博客输出一些技术内容,有具体可以量化的成果等等去增加你的竞争力。 但以上这些都是后话,我去年在你这个时候也是没人理我,咱们双非学历也没实习,难找也正常,我当时整个3月份都没人鸟我,直到有个新招的岗位,很缺人很急,流程很快,所以我一下子进去了,所以运气方面也很重要,需要你一直坚持喝复盘,直到看到光明,加油兄弟
简历被挂麻了,求建议
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