25届求职

最近也是有一个超火的AI项目火了也是，各个大厂都在推出对应的IaaS层、Server的方案。其实我对这个事情本身是持乐观态度，我本人也勉强算是一名AI技术工作者，其中某一线大厂所对应的“虾”的其中之一方案是我做的。从刚开始接触的clawdbot再更名，后再二次更名，这个不停变更的名词让我们内部信息对齐的时候闹了不少笑话，其实在二月国内大厂争取上线国内day0方案时，GitHub的收藏量就已经到了历史新高。“虾”的本身虽然我没有完全能够梳理这个架构的这个能力，不过站在巨人的肩膀上还是能看懂相关的架构。（下图来自网络）其本质结构相对来说简单，并没有惊天地泣鬼神的技术突破。说白了其实就是一个网关，通...

大家能不能帮我看一下简历，感觉没有实习是很大的短板，打算三月份暑期日常一起投，不知道这样的简历能不能找到一份中小厂实习

变成了坚定的图灵派（雾）

面试到最后，面试官一句 “你还有什么想问我的吗？”，90% 的人都在这里栽了跟头。要么张口就问薪资、加班、年假，直接给面试官留下 “只看福利不看工作” 的负面印象；要么摆摆手说 “我没问题了”，白白浪费了这个既能翻盘加分、又能避坑排雷的黄金机会；更有甚者瞎问一通，直接把到手的 offer 作没了。千万别觉得这只是面试的收尾流程！恰恰相反，这个环节是你唯一能从 “被考察者” 变成 “主动考察者” 的窗口，既能反向摸清公司真实氛围、岗位真实情况，避开职场天坑，又能二次展示你的思考能力和求职诚意，直接拉高面试官对你的评价，甚至能逆转前面的发挥失误。今天就给大家分享 4 个面试官超爱听的高情商反问，尤...