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最近开始认真找 Java 实习，在 BOSS 直聘、智联招聘这些常见的招聘网站上投了不少简历。每天主要就是刷岗位，看要求，能对得上的就直接投，先保证数量。BOSS 上回复相对快一些，很多都是直接和 HR 或技术聊，但要求也比较杂，有的偏后端基础，有的还要求会前端。智联上更多是传统公司的岗位，流程相对正式，不过实习机会也不少。目前投递的方向主要是 Java 后端实习，重点关注 Java 基础、集合、多线程、MySQL、Spring Boot 这些内容，边投边补知识，发现自己不足的地方就及时查资料、练项目。整体感觉找实习还是要多投、多试，别怕被拒，慢慢就能摸清市场需要什么，也算是一次很好的学习过程...

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简历没发就被拒了为啥啊

问题背景：985机械硕士毕业一年了。因为第一学历普通没有加入大厂，进入了普通国企，重庆一年到手近15w。因为公司从事汽车零部件供应商角色，工作一年半了感觉没啥拿得出手的，这以后出路如何，跳槽也还没目标。解答：实际情况，很多人在大公司工作都会有一种体会就是学不到技术。因为大公司分工都是比较细的，每个人干很小的一部分，这样你离职也不会影响项目进度。这也是为什么很多工作很快就能上手，很多都没有什么技术难度的工作。并且很多都是比较成熟的产品，不可能什么都从零开始设计。对于应届生到手工资有15w挺不错了（国企一般公积金那些交的比较高），可能每个人刚工作一两年就着急想涨工资。涨工资最快的方式就是跳槽，一般...