应届试用期三个月被劝退
被主管谈话,说认为不适合当前岗位,要么延长试用期到六个月,要么走人。还有必要呆下去吗?
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看你们试用期和正式期工资差多少,我们只差1K,是我肯定选延长试用期,因为我觉得应届生只有三个月工作经历实在不好找下家,楼主怎么选?
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延长试用期就能转正吗?估计还是白嫖劳动力吧。要不先答应延长,再找其他公司吧
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![](https://uploadfiles.nowcoder.com/files/20230525/652858152_1685014678820/企业微信截图_1685014605956.png)
国泰君安
校招火热招聘中
官网直投
能延长尽量延长,尽量把资历拖久一点。
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mark,等离职后求更新
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咱是哪个公司
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lz去哪个公司了
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私企还是国企
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mark
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m
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mmmark
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M
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来了兄弟们,新公司入职两个多月了,感觉比之前工作节奏要好上不少
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上家是北京开源芯片研究院
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