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2203朱屹221110136
2024-01-03 19:03
嘉应学院 C++
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二本,26届,找实习
#实习找工作#
#实习,投递多份简历没人回复怎么办#
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秋风扫扫落叶
门头沟学院 Java
无敌了
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发布于 2024-01-05 15:03
福建
糖tt
西安邮电大学 Java
需要的友友可以看看我首页,mihoyo有大量实习和正式内推,可以咨询
1
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发布于 2024-01-05 08:46
上海
秋招补录救救我
门头沟学院 Erlang
项目太琐碎 技术栈合并成cpp 写上科班的计算机网络和os等 多加项目 项目介绍控制在三四行
1
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发布于 2024-01-03 20:56
陕西
扎克_
广东轻工职业技术学院 Java
很容易给自己挖坑…
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发布于 2024-01-03 19:47
广东
咸蛋超人不想进厂打螺丝
郑州轻工业大学 C#工程师
厉害啊佬
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发布于 2024-01-26 20:15
江苏
歪歪叽叽
门头沟学院 C++
同26届cpp科班,同暑假实习,同wenserver,可以交流下
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发布于 2024-01-23 12:38
广东
暂无评论,快来抢首评~
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11-19 08:25
上海交通大学 嵌入式软件开发
就业了才知道以前踩了这么多坑
职场从来都不存在什么公平,雇主通常都是优势方而雇员是弱势方(行业大神除外),再加上我们国家人口众多,所以很正常的,公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上(面试过n家公司的在一旁泣血控诉)。人有三六九等,公司也有三六九等,而面试官也有,有不少渣渣公司在面试求职者的时候,往往瞅准了求职者急于找到工作的心理,用各种手段把求职者耍的团团转,最后求职者还得对他们说一句:谢谢!下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种:打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中,有的公司动机不纯,通过各种理由欺瞒,将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...
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昨天 11:25
睿琪软件_产品经理(准入职员工)
滴滴内推,滴滴内推码
滴滴后端一二面面经一面40min纯技术面,面试官很友好,时不时会对你微笑,然后点头表示肯定,答对了还会说说得对。挑选一个你最想介绍的项目介绍一下,没有深挖。八股盛宴:C++、C、数据结构、数据库。总结就是不是简单的问你什么是虚函数,然后你说个虚指针,虚函数表就完事了。还会问你空指针可以调用类的方法吗?调用虚函数或者非静态成员变量的非虚函数为什么会崩溃?在什么阶段?大概就是这个意思,所以需要对每个方向的知识点有很深的理解,或者说实际开发中切实的应用过才能答得出来。二面25min个人感觉是目前为止碰到的最让人不解的面试官,全程皱着眉头,问的问题我没理解清楚也不会过多解释,直接默认我不会,然后说那我...
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10-29 18:20
济南大学 Java
😓😓
#实习#
用微笑面对困难:
他不是人事吗,怎么净特么不干人事
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11-11 21:37
腾讯_项目经理(实习员工)
字节开奖了
这下子要离开鹅了😭😭
给🐭🐭个面试机会...:
我擦seed✌🏻
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11-14 12:06
韶音科技_产品经理(准入职员工)
韶音科技内推,韶音科技内推码
客观聊一下韶音入职一个月感觉,个人评价感受:个人岗位偏工程技术,整体感受还好,后续持续更新。优势:1.工作氛围:1.1 整体还是比较好,领导的话还是比较和蔼,工作上的话针对具体项目推进难点和具体情况可以直系上级沟通,基本都能得到比较正向的回应和支持。针对项目验证还未落地情况也基本会支持验证推进,和一些稍微大一些企业对比的话,这边还是比较鼓励尝试新的工艺&流程,个人想法更能去实践与铺开。1.2 针对于工作强度的话,这边也没有强制要求加班,新产品项目导入验证难免会有问题需求加班(即使华为的话在新品上线基本会有),但针对一些国企为了数据好看要求强制加班的话这边基本不存在。加班的一些待遇也确实...
韶音科技公司氛围 663人发布
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