25届暑实0offer
双2但是技术菜鸡,秋招面了十几场(互联网,外企,银行),都是一面游,现在还0offer,西安中行软开也不知道啥时候出结果(能不能进很难说,答的有点拉),荣耀又寄了,心态大崩,真的可以收拾收拾直接秋招了😭😭😭😭😭,秋招只能没有实习上场了😅😅 #如何判断面试是否凉了#
全部评论
兄弟,你是哪一批的?我看小红书上第一批,Base北京,昨晚已经有收到体检的了😭
校友 我也都是一面游 真的好痛苦
校友咋样了 我也0offer😭
俺也一样
佬,最近咋样了,一样面了不少0收获😭
想问问怎么判断荣耀挂没挂的😥
狠狠allin秋招
还没收到二面,好慌😭😭😭
校友俺也一样
我也😂心态不好,找了个小厂去试试
荣耀一面没过吗
我们俩一样😭,中行有消息踢踢我
相关推荐
点赞 评论 收藏
分享
01-14 22:59
西安科技大学 Java
行云流水1971:这份实习简历的优化建议:
结构清晰化:拆分 “校园经历”“实习经历” 板块(当前内容混杂),按 “实习→校园→技能” 逻辑排版,求职意向明确为具体岗位(如 “市场 / 运营实习生”)。
经历具象化:现有描述偏流程,需补充 “动作 + 数据”,比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文,阅读量超 2000+,带动 300 + 人参与”;实习内容补充 “协助完成 XX 任务,效率提升 X%”。
岗位匹配度:锚定目标岗位能力,比如申请运营岗,突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作;申请市场岗,强化 “资源对接、数据统计” 细节。
信息精简:删减冗余表述(如重复的 “负责”),用短句分点,比如 “策划校园招聘会:联系 10 + 企业,组织 200 + 学生参与,到场率达 85%”。
技能落地:将 “Office、PS” 绑定经历,比如 “用 Excel 整理活动数据,输出 3 份分析表;用 PS 设计 2 张活动海报”,避免技能单独罗列。
优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联,让实习 / 校园经历的价值更直观。
若需要进一步优化服务,私信 点赞 评论 收藏
分享
查看28道真题和解析