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hugeedge
2020-08-17 16:53
门头沟学院 Java
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华为_软件开发(准入职员工)
VCTE实习感受&26秋招内推
1.工资,包括一周的实习工资和拿到offer之后的工资;这是真的,CVTE实习一周真的有工资,而且报销路费,扣shui之后,到年底也能取走,拿到offer之后,会有HR和你再确认工资,据我所知,本科和研究生差的不是很多,大概范围都在8k-1w左右(但是听说住宿费需要额外扣掉);2.关于CVTE实习期间的内容以及淘汰率;我必须要夸一下CVTE的整个流程以及实习安排,每批次的实习的内容应该都是一样的。但是为期五天的实习内容是不一样的,每天都不一样,不管是业务层面,还是沟通,表达,危机应对等各方面的能力,我个人觉得非常棒,都很能锻炼人和筛选人。也能让实习生知道销售内勤具体是做什么的,自己适不适合干这...
CVTE公司福利 659人发布
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10-15 15:10
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从面试官的角度看待一场面试是怎么样的?
之前都是以面试者的角度看待公司、岗位、以及面试的过程,今天给大家分享一下作为面试官,从各个角度看待每一个面试者以及侧重看重的是什么;从面试官的角度审视一场招聘面试,实际上是一个多维度观察与评估的过程。我们不仅在看候选人的技术能力,也在感知他的沟通状态、思维逻辑,以及他与团队、公司文化是否契合。一场理想的面试,更像是一场深度对话,而不是单向的审问。首先,一份清晰、扎实的简历是这一切的基石。我们并不需要花哨的模板或过度装饰,真正吸引我们的是你扎实的内容:清晰的项目经历、你在其中的角色、解决的关键问题以及最终的业务价值。一份诚实的、经得起深挖的简历,是建立信任的第一步。如下的简历排版明了,重点突出:...
创作小队长:
太有价值了
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10-16 09:12
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
故意混加班时长的工贼行为
在职场中,所谓“工贼行为”并不总是表现在明面上,有时隐藏在日常的工作习惯中。最典型的一类,就是白天玩手机、摸鱼聊天、敷衍任务,等到晚上再假装忙碌,加班赶进度,以此制造“勤奋”假象的人。这类行为看似无害,实则破坏团队节奏。白天本应是协作沟通、处理事务的时间,他们的怠工不仅拖慢整体进度,还迫使真正认真工作的同事被动加班。而到了晚上,他们又以“加班”掩盖白天的懒散,甚至借机获取额外报酬或“敬业”印象。从本质上看,这是一种对制度和同事的不尊重。真正的努力,不在于熬夜灯火,而在于高效、踏实的工作态度。职场中最可怕的不是能力差,而是以假勤奋掩饰懒惰的“工贼精神”。
你见过哪些工贼行为
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