timeline一面 3.111. 英文自我介绍2. 英文介绍项目3. ARP协议 已知目的ip 获得MAC地址5. MAC地址表 ARP缓存表6. 路由协议是如何转发的 路由表7. DNS协议 过程8. Linux命令 如何配置本机ip9. Python题 写一个可以传入一个执行次数的参数的装饰器 给出平均执行时间 三层装饰器10. 算法题 两数相加二面 3.18 线下1. 中文自我介绍2. 聊了聊研究方向3. 聊了聊以前做过的竞赛4. 聊了聊实习5. 英文提问 路由协议 跨广播域 怎么获取MAC地址 问的非常细节 会让你说出底层实现和相关的linux指令6. 英文提问 VLAN用过吗 怎么...

1.自我介绍2.项目（简单问一下）3.C++小问题 很基础但我答得不好4.反问5. 没了 以为会写算法

本来有3个面试官，一人一小时面试的，后面因为第三个面试官有会要开就只面了两个..强度还是有点大的面试官1 (1h)1、中文自我介绍2、说了熟悉C++，问了C++相关的八股，new和malloc区别，万能引用和右值引用等，手写一个类来实现lambda表达式，又给了3个C++程序(都和指针相关的)，不能调试，问输出结果是什么3、后序遍历二叉树非递归写法(用栈秒了)4、解释中断，以及底层发生的操作细节(说了保存PC指针和现场环境)面试官2 (1h)1、英文自我介绍2、英文问题，大概意思是介绍一下LLM和机器学习的经历(人麻了..英文完全说不出来)3、英文问题，介绍一下嵌入式和linux操作系统的...

看了一下牛客上英伟达的面经比较少，我准备面试的时候也没有搜到什么有用的信息。于是把我的经历发出来供小伙伴们参考，希望能帮助到大家。岗位是Intern Software Engineer。我是周末投的，在下一周的周一有hr联系我，周二约面试。一面一小时：一、闲聊，介绍岗位二、c++八股问了一些常见的c++八股问题，包括但不限于new delete、构造/析构函数、虚函数、stl三、OpenGL八股同样也是常见的OpenGL八股。我说了我对OpenGL的掌握比较基本，所以问的也都是比较基础的问题。比如OpenGL把一个三角形显示在屏幕上的过程、平行投影和透视投影、mipmap、抗锯齿。四、一道数学计算题，涉及到二进制一面结束后的次工作日hr约了二面，二面是coding。二面二小时：coding两道题，在自己本地写，全程开屏幕共享。一共两道题。第一道题比较难，涉及到相对复杂的数据结构实现、dfs、bfs。第二道题很简单，就是leetcode简单的程度。写完之后在本地给面试官run一遍，然后邮件发过去。一周之后hr约了三面。三面三小时：三面一共有三位面试官，每位面约一小时。但其实每一位面试官的问题都是在问c++、stl算法和数据结构、OpenGL、操作系统这几个点。在这个环节操作系统问得很深，而我碰巧没有准备这一方面。因为在约三面的时候hr打电话过来让我重点加强coding，约面邮件里也发了hackerrank的链接，而在之前两轮里操作系统的问题都是没有问到过的。回过头来想想其实是我自己的问题，毕竟英伟达这家公司怎么可能不问操作系统呢。反倒是这次面试里面的coding题目很简单，就是一些二进制位的运算。印象深刻的是第三位面试官直接让我手撕生产者消费者模型，我根本写不出来。而疏于准备也是我这次求职挂掉的主要原因吧。后续是hr在两个工作日之后给了回复，不再推进。其他：1. 我遇到的两位hr和多数面试官都很温柔。面试也不会让人觉得是在被拷问，而是在交流一些技术问题。2. 整个流程有一个月，应该算是比较长的了。三面的三小时也是真的很顶，我面完头是晕的，屁股也坐麻了。3. 我确认过两次是否能远程实习，得到的答案都是可以。这一点对异地或像我一样异国的小伙伴很友好。#英伟达##NVIDIA##英伟达实习面经##英伟达实习#

六、中国电信（已过）    cv，做人脸算法    一面二面间隔2分钟，面了一个半小时多    自我介绍，拷打项目，问的特别细致，从本科到现在的研究方向，看过的论文，说清楚该领域的发展过程，模型的发展。面的脑壳子疼，做了一道智力题，三道算法题，以及口述如何完成人脸中嘴唇的拼接。    电信工资有点低，还自备电脑，于是放弃七、昆仑万维（已过） 岗位是做算法工程化和优化 得自备电脑，于是放弃。八、nvidia（寄） 笔试三道算法题，只做出来一道，挂了。九、AMD（寄） 做模型剪枝量化的 面...

software testing -drive sim部门c++：1.顺时针旋转90度二维矩阵（题目英文，要求不创建新空间）用的是轮转的方法，问是否可以直接交换？180度旋转呢？2.虚函数是什么？父类里面virtual关键字的3.static可以当虚函数吗？不可以，因为虚函数在运行的时候才知道要调用父类还是子类方法。static是在编译的时候就知道了。4.你对自动驾驶有了解吗？5.英伟达gpu有了解吗？6.shell和git用过吗？考一些git命令7.linux里你知道哪些命令？最后介绍了一下部门工作内容和实习生培养计划面试官人很友善很温柔，面试体验很好

太尴尬了。。。简历里的项目没问正好问到我还没开始做的毕设然后面试官各种听不懂，我解释解释着自己都迷糊了最后考了一道我做过的笔试题。。结果还因为看漏了条件做错了我说他怎么没声音 然后我检查好几遍 最后确定了以后他说我做错了贼尴尬关键这是主管面 前面四轮同事面面的很好关键时刻掉链子

没想到能被nv捞起来面，自己距离上一次面试已经有一段时间了，状态属实一般，这周一（10.30）一整个上午面了三轮，从9.00面到12.00。第一轮两个工程师，一个年轻些，另一个似乎资深些，围绕着简历上所有项目一句一句问，深挖细节。第二轮还是两个，问一些八股和脚本，设计和验证都有，比较深入，涉及到uvm源码和画一些典型电路图，手撕两道验证方面的代码题。第三轮主管面，同样是两个主管，一个问了我愿不愿意做flow，表示偏向设计验证后，就只有另一个主管在问了，一些常规问题。说下周给答复，下周没有的话应该就算没通过。自己状态一般，随缘喽~，不过nv面试体验还是赞。 #数字ic# #24秋招#

#英伟达#十月中旬投递10.24 一面 面试官应该是一位普通工程师，问了问对于硅后验证流程的理解。在校成绩为什么不高，实习都做了些什么11.7 二面，HR说会拷打整整五轮，共计两个半小时，一周之内决定是否发offer。面完以后更新11.7 更新，说是有五轮结果只有四轮。面试官说最后一个面试官太忙了没时间所以取消了，也不知道是客气还是挂了。不过多半是挂了吧。说实话问的问题都挺简单的，比华为面试的强度低了很多12.15更新，感谢信

今年为了简化流程，一天三小时直接走完流程。第一轮两个小时，第二轮一个小时。开始是两个面试官。一个感觉是一线打工人，所以问的技术会比较细节一点。另一个应该是高级点的主管吧，没怎么问技术问题。先有一个英文自我介绍，然后再随机问了一个技术问题，英文部分就结束了。后面就对着项目问，比较常规。最后会问一些基础知识，包括fifo设计，跨时域处理。还有回顾笔试题。感觉会比较看中脚本经验，有问用Python写脚本的经历。奈何平常没怎么用到，比较欠缺相关经历吧。

又是失败的一天。这个岗位面试的人应该挺少的，发面经出来帮帮我的竞争对手们。我是上周末投的，没做笔试直接约面了。然后按照jd临时学了两天elastic search和kafka，结果没啥用。java八股答的马马虎虎，大概意思到位了。就记得serialize没说明白network八股经典点击Google然后重头戏来了，前端被问了三五个问题一个也不会啊！家人们谁懂，以前实习接触过的所有前端框架都是现学现卖的，抄抄别人的代码，后来gpt出来后干脆全部面向gpt编程了。原理啥的从来没学过，前端的八股也没背过。这轮表现感觉要凉。算法考了道lc easy，平时刷lc玩刷了700多道，这个环节没啥压力。最后经典手写排序算法，我眼花了忘了把recursive call移出排序逻辑。最后被面试官提醒了才想起来。然后口述了一下思路，他说意思到了就行。总结一下：面试官非常友好和耐心，也感觉到明显的放水，看我不会还降低难度。谢谢您了🙏应该是没下一轮了，说实话简历还是非常匹配的，但这次没好好准备。可能还是就回PayPal了吧。

面了英伟达的GPU C++ Modeling Engineer投递的时候看要求是熟练掌握C++结果面试的时候都是体系结构人麻了，一点没看问的都是cache之类的，梦回大二的组成原理，但是那书早被我卖了，几百年没看了问面试官，是不是岗位不太匹配面试官说，体系结构这么不熟的头一次见跟面试官说直接放弃面试了，感觉她面的也挺难受的还是等华子泡出来吧，折腾来折腾去也挺累了 #24届软开秋招面试经验大赏#  #晒一晒我的offer#

唠嗑唠嗑唠嗑第一次体验唠嗑局把我唠慌了估计没啥希望，不过感觉面试官很好，很放松，面试更像是聊天，外企氛围是真的好啊，希望以后能有机会去外企工作！——————以下是也许能借鉴的：1. 聊到了做的最好的项目，简单介绍一下项目背景，主要工作，最满意的地方，遇到的困难和怎么解决的2. 怎么看待后端的工作，觉得后端中最难的地方是什么3. 对英伟达有什么了解，主要产品，主营方向等等4. 对着笔试问了我不会做的题目（pr）5. 反问——————共计一个小时十五分钟

NVIDIA亚洲研发中心（ADC, Asia Design Center）创立至今已18年，设计成果涵盖了NVIDIA 全线产品：边缘计算、游戏、专业视觉、自动驾驶、数据中心等，为 NVIDIA 所有产品性能的提升提供了硬核的保障。我们正在寻找有天赋的硬件工程师！在ADC，你将和国内外各个专家团队一起合作，尽情发挥想象与创意，为 NVIDIA全线产品找到最佳的硬件设计方案，体验顶尖 AI 计算产品诞生的满满成就感！校招团队LDE团队作为 NVIDIA 亚洲研发中心团队， LDE 团队（Lead Design Engineer）参与并主导设计了多款明星产品，包括：GeForce/Quadro 系...

《嵌入式软件开发笔试与面试手册》：https://blog.nowcoder.net/zhuanlan/jvN8gj《软件开发笔试汇总》：https://blog.nowcoder.net/zhuanlan/0oDWVm题型：全英文，选择题+编程题（核心代码模式）1.Permutation OperationsGiven a permutation P=[3,7,1,10,9.2,6,5,4,8],one permutation operation is defined as: for each index i (1 <= i <= 10), new_arr[i] = arr[P[...

岗位：Web Developer，base上海，8.30投递9.24收到笔试邀请，9.27晚统一笔试，2h，全英文考卷，7道选择3道编程。选择涉及数据结构，Linux字符串处理命令，数据库操作，JDBC操作，Java代码补全，都是那种很偏向实际应用场景的，不是单纯题。编程题核心代码模式，1.给定存款求买入股票的最高利润，有一个用例没过。2.求二进制RGB像素最接近的颜色，全过了。3.归并排序右半部分并到左半部分的次数，这个只过了5个用例，英语有点长不好理解，还有就是太久没写归并忘了。

编程全A，选择题Java部分全靠蒙第一题 回溯+备忘录优化第三题 归并排序计数：参数是一个数组a，数组a中所有的数字均不相同，每个数字都对应一个cnt，在归并排序的过程中，当右侧数组中的某个元素比左侧数组中的某个元素小，就将该元素对应的cnt+1，最后返回所有cnt中最大的值。举例：[3,2,4,1]先分解成[3,2] 和 [4,1]再分解成[3]，[2]和[4]，[1]2比3小，所以cnt[2] = 11比4小，所以cnt[1] = 1然后处理[2,3]和[1,4]1比2小，所以cnt[1] = 24比2和3都要大，所以cnt[4] = 0最后返回cnt最大的，也就是cnt[1]=2解法：直接模拟，用一个map计数，返回val最大的即可#笔试##秋招##校招##英伟达##NVIDIA#

18点59进去的，以为test是个测试，就直接点submit了，结果发现是笔试卷，家人们，谁懂啊！

小马约了二面！58一面挂！面试官调试了半天设备，没手撕，体验不太好！广立微电子 全面完！英伟达笔试全a！国庆开摆！