第一周 8月29 美团一面 已进人才库(难度 ⭐⭐⭐⭐)主要问项目的细节，嵌入式linux基本原理，文件IO，红黑树,avl树，数据库。。。8月30 长江一面(难度⭐⭐)主要问项目，一些基本的操作系统线程管理，同步机制，内存机制。对公司业务和行业的了解第二周9月4 经纬恒润(汽车嵌入式软件)一面(难度⭐)比较简单，问一些项目经历，基本的八股，问的最多的英语能力，以及能不能接受出差相关9月5  汇顶一面(系统工程师)难度(⭐⭐)被调剂的岗位。主要问了一些项目中数据处理的问题，出了几道信号处理的基本题目第三周9月8日 摩尔线程一面(原型验证)(难度⭐⭐⭐)主要问项目细节，嵌入式操作系统相关，以及一些具体的场景题目，最后问关于公司的了解9月10 TCL(嵌入式软件)一面 Hr面(难度⭐⭐)主要问项目，以及一些通信协议相关。比如蓝牙wifi,4g9月12 芯海 一面 二面(难度⭐⭐)线下面试，比较简单，主要问项目和实时操作系统，基本外设的使用，程序调试和问题的解决第4周9月15 蔚来一面(中间件)难度(⭐⭐⭐⭐)有点强度，没问项目，问了大量操作系统相关，包括Freertos,Linux等，cpp的基本stl用法与实现，一道中等级别手撕，最后问了关于行业的了解与汽车行业的入职意愿，以及一些综合面试才有的开放问题摩尔线程 二面 难度(⭐⭐⭐)主要以考察软实力为主，多为项目和学习中遇到的问题的解决思路，对于个人发展的规划，最后问关于公司的了解和行业的理解一天三面，已头晕9月16汇顶二面(难度⭐⭐)比较轻松，主要聊项目中深度学习的相关，为什么这么用，好处在哪，以及其他的一些开放性问题

吐槽一下，没有让自我介绍，JD和需求侧重点不同，总共25分钟。1. 确认面试岗位和离职原因，这块说要求多模态，JD中没有。2. 解码和编码（应该是多模态的内容），做过哪些视觉项目。3. 项目中的难点是什么，如何解决，有什么创新点。4. 训练调参，怎么设置学习率，增加数据后微调如何调整。梯度累加是什么，和batch*2有什么区别。数据成倍增加，如何调整学习率。5. 反问。

总共分为三个部分：一、AI能力测试（中文）3道题1.举例说明你如何在资源有限或时间压力的情况下快速找到可行方法？➕追问2.请描述一次你在学习或实习中接到紧急任务后，如何调整计划并完成该任务？➕追问3.在面对反复失败或反馈不佳时如何调整策略并达成目标？二、英语测试 3道题（下面内容用中文表述）1.用英语描述一个给你留下深刻印象的项目，以及你在其中扮演的角色。➕追问2.用英文回答你的缺点以及优点并解释他们如何影响你未来的计划。➕追问（基于你的优劣势，请举例说明你采取了什么个人措施来解决问题）3.用英文描述一次自我学习高级概念或技能的经历。结果是什么？三、求职意向（这个部分就是一些基础内容和简单的问题）包括籍贯，工作地点的选择，外派意愿，薪资，以及询问你的兴趣爱好，未来职业发展规划等。

1.群面案例真题："TCL 计划向年轻家庭推广智能家电套系，15 分钟内讨论如何解决 ' 功能复杂难上手、套系性价比感知弱 ' 的问题，给出 3 个核心方案。"回答思路：先锚定核心矛盾：年轻人对智能操作有畏难感、觉得 "买套系不如单买划算"。筛 3 个方案：推 "10 分钟上手指南"（图文 + 短视频拆基础操作）；做 "套系专属权益包"（买套系赠全屋 WiFi 配置 + 3 年延保）；联动家装 KOL 搞 "实景体验直播"（展示套系联动场景）。优先级理由：上手指南降使用门槛，先落地；权益包强化性价比，同步推进；直播借场景传价值，作为破圈点。2.业务单面真题："如何提升 TCL 线下门店的用户转化率？"回答思路：痛点拆解：产品亮点展示模糊、体验互动性弱、决策缺临门一脚。针对性方案：推 "场景化陈列区"（按 "小户型客厅"" 母婴房 "等搭实景）；设" 互动体验站 "（扫码玩" 家电联动小游戏 "赢优惠券）；做" 当日下单礼 "（到店下单赠定制收纳盒）。长效动作：每周分析 "停留时长 - 体验项目 - 下单率" 数据，优化陈列动线。3.HR 面真题："你怎么理解 TCL' 科技赋能生活 ' 的理念？过往有体现相关意识的经历吗？"回答思路：理解：这是让科技服务生活需求，不只是堆功能，而是让家电懂用户 —— 比如洗衣机的 "母婴洗" 自动调温，冰箱的 "食材过期提醒"，让科技藏在细节里，不添麻烦只提便利。经历绑定：之前帮长辈调智能电视，发现遥控器按键太多，整理出 "老人常用功能快捷键贴"，后来邻居们都来要，说 "终于不用喊孩子调电视了"—— 和 TCL 的理念逻辑一致。4.高管终面真题："TCL 想拓展三四线城市县域市场，该从哪些方向发力？"回答思路：产品适配：推出 "县域实用款套系"（保留核心智能功能、降低花哨配置）；加 "电压适配设计"（应对部分区域电压波动）。渠道下沉：和县域家电卖场搞 "乡镇巡展"（带样机进村演示）；培训 "本地理赔员"（24 小时响应售后）。营销优化：推 "熟人拼团价"（3 户以上合买享 9 折）；做 "旧机折价专场"（老家电不论品牌都能抵现）。落地关键：先选 5 个重点县试点，收集反馈调整产品功能复杂度，再逐步扩大。

主包是双211，一篇一区sci，三段实习，一段大厂（去了没几天某华）目前总的来说：确实不好找，但是我觉得10月份后等大佬们都签完了应该会好很多1.航天科技 星辰计划：官网上投递，后来了解到不是双9就别想了，主包是双2后悔当年高考没报9852.腾讯青云计划，阿里达摩院，美团北斗计划等众多大厂提前批：腾讯直接简历挂，阿里笔试了但是做不出来（达摩院太难了），美团北斗计划没有后续了，可能是我之前面试过实习的；3.科大讯飞飞凡计划：一面挖项目经历，问简单的算法八股；二面有点故意问我的意思：.模型加速推理的方式，主要kvchche，flashattention细节问题，adam和sgd区别，然后让我写adam公式，写不出来hhh然后说你很不错，但是方向不符合，建议转秋招----后续是再面一次给offer，但是我自己转投了cv岗（原本是智能语音），从新开始面试（一面和面试官说完我的悲惨经历，他说这么麻烦吗哈哈哈----一面问了个有意思的问题，3个扑克牌，1，1，2，盖住一个，拿出一张是1，求剩下那张是2的概率。貌似是1/2,我没答上来）4.中兴未来领军：这个给了我沉痛的打击，三面面完说人太多了转秋招，再面一次即可。目前还在跑池子注意问了一个vllm的原理pageattention，Qwen架构和大模型训练方式；其实很多答上来也不一定要你hh，心态放平吧，给人感觉很差这家，兴云数科分公司做AI缺人吧估计，财报倒还不错5.百度（搜索策略算法），做了一道小偷的那个dp，挺简单的；面试问多模态搜索的一致性如何保证，可能我答得不好。直接转岗，我有点烦直接取消了。主要是面试官不是邮件的人，换成了刚入职的新人，感觉是KPI面试6.字节跳动-seed机器人暑期实习（做了一道岛屿最大面积，就差一点做成了岛屿连通域数量了，卡在这很尬，g了）7.宇通汽车（打了个电话，问我薪资，我说高了估计 直接g）8.大疆多媒体算法（目前正在终面，后续再更新吧）9.泡池子的：北方华创（AI面），oppo（笔试结束无消息），TCL（测评结束无），小米（我没来得及笔试，下周再做）10.小鹏汽车，这个有点让人生气了，测评也做，ai面试也做，就提前招聘彰显知名度，大家慎重考虑吧，所以车企后面蔚来理想我都没投递了，我等10月份再考虑这些新能源车企，还没有面试就有点push吧11.联想（没问啥技术问题，做Agent的，我之前实习做过workflow，感觉也差不多吧，）注意英文自我介绍和期望薪资当场就问，大家提前准备具体的好多都忘记了，主包赶着写毕业论文了~~求赞攒运气啊！！！！

更新：已入职，看看能呆多久📍面试公司：深圳TCLtimeline：9-2投递9-3下午面试，傍晚ocbase：深圳南山面试挺简单，就一面1.redis分布式锁实现原理2.不用setnx，自己设计一个分布式锁3.用mysql设计一个类似的分布式锁4.b+树结构5.不设置主键会对b+树有什么影响？用uid设置主键呢，对b+树有什么影响（聚簇索引）6.inner join 和 left join区别，分别什么情况下用7.你会给什么样的列设置为索引？8.现在有一个功能，需要经常查询到用户身份证的后四位，你会怎么设置索引（倒着存）9.你对AI技术有什么了解吗，了解流式响应吗10.前端会吗，了解什么，能自己做简单的功能吗面试官说业务是Ai有关的，不过好像也就是调下接口。一天只给150，没其他补助，这要是去了感觉得亏到姥姥家吧，而且也不知道title怎么样，有没有了解的牛油，能否说说看呢。

先说说背景，双非本中9硕，本科材料跨考通信，然后导师让我搞强化学习。。有国奖有论文（两篇一区一作，一篇2区三作，都和通信相关）专利3个，有导师国重项目。之前打算申请香港的博士拿到了口头offer就没有参加秋招，二月中旬香港老师那边突然说没funding，让我自费。果断参加春招，leetcode没怎么刷过，估计中等题都够呛，八股也不太会，急的一批，慌忙投了有五六十家，国企大厂啥的都有，进面的很少，中兴这边投的AI算法，被一个部门组长捞了，加了微信要我转岗，新部门？类似于MKT但是是说技术规划。然后电话过来介绍一下部门，进行简单一面。问问个人背景，性格，家庭什么的，大概半小时。技术面-04081.自我介绍2.介绍项目， 学到了什么3.期望工资，工作地点4.问offer情况，当时有个银行的和TCL的5.问了英语口语怎么样，我说还行，因为考过雅思6.家人态度，有没有对象7.MADDPG算法拷打，感觉面试官很专业。7.强化学习为什么研究的多， 为什么难落地实现8.智能体之间的通信如何实现9.前面嘴欠，说了大模型，然后问我假设强化学习结合大模型，如何解决动作空间维度大的问题10.拷打了项目11.大模型幻觉，如何用你所学的东西解决，这个当时真不会12大模型微调，说了lora，然后问有哪些其他可能的技术实现微调，强行扯了HITL和元学习13.反问，哪些强化学习和通信结合的落地项目；中兴对6G的规划；问了岗位职责，感觉不像MKT感觉蛮好的 俩面试官，挺和蔼的。综合面-0412上来让我提问。又对岗位做了介绍，工作强度蛮大的，经常出差。然后唠家常，已经开了价格，问意向。说实话对这个岗位挺满意的，毕竟真的不太会写代码。第一次写，有些杂乱，回馈牛客。

有很多研一研二以及大三大四的同学准备面试硬件类（硬件研发、嵌入式硬件、layout、电源设计、射频、硬件测试、工艺、FAE）的工作。鉴于此，总结了一下我秋招、实习中的硬件高频考点分享给大家，并详细讲解我是如何准备硬件面试的。 本人bg211硕，本硕均为电子信息专业。本科专业排名TOP 5％，获得过国奖；获得两次一等奖学金，同时有一些竞赛经验，比如华为杯数学建模、研究生电赛、创新创业类竞赛等。秋招主投嵌软和硬件岗，最终大大小小十几个offer，海康，汇川，艾诺，TCL，信捷电气，CVTE，京东方，中兴，小米等。一、项目经验（非常重要！！！）对项目从需求分析、方案设计到调试量产全流程了然于心，能清...

1. 自我介绍、对TCL的了解2. 最近的一段实习经历，具体做了哪些工作？3. 实习中遇到的最大挑战4. 针对你遇到的一个特定的市场问题，提出你的解决方案5. 在市场营销中，最重要的技能6. 如果让你设计一个营销活动，你会如何进行7. 分析一下市场上的竞争对手

1、两分钟即兴演讲“如何开拓新的营销渠道”2、在无领导小组讨论中，团队成员意见分歧较大时如何协调3、对当前营销行业趋势的理解4、上段实习中如何应对营销过程中遇到的困难5、无领导小组讨论“如何提升产品在年轻群体中的市场占有率”

bg：双非本双非硕这个秋招经历了很多拒绝和否定，出社会的第一堂课吧，记录一下秋招的过程以及一些面试，留给以后看到这个帖子的人1⃣️公司1、华为📅oc时间线24年8月初投递9月笔试10.16线下三面泡池子12.01接口人第一次保温25年1.09 接口人打电话说要发意向书，算是oc1.19 hr再次保温1.21收到意向书整个过程非常非常非常漫长，漫长到我以为自己凉了，12月到1月期间没有任何消息📒笔试投的是海思，笔试好好做就可以了，有些题不会，不过尽量要把题目记下来，因为面试的时候会考。注意⚠️在笔试之前或之后有可能会收到电话，这个人可能是小leader，他会告诉你专业很符合他们部门的需求，动员你来他们部门，让你把简历编号发给他。这个时候要慎重，仔细询问部门业务、base地以及hc等等，你觉得不错可以考虑再给他简历编号。因为一旦给他简历编号，就会把你的简历锁到他们部门，如果想换其他部门，还需要联系他进行解锁。👥面试面试官会根据每个人的专业背景出题，还会问一些简历上写的项目。注意⚠️要知道做这个项目的目的、项目的实施过程、最后的结果以及改进方案，项目过程中遇到哪些问题、如何解决，从这个过程中学到了什么。逻辑清晰、从容应对即可。还要对自己领域的基础知识掌握透彻，比如隔壁有一个同学被问到默写麦克斯韦方程组和非线性薛定谔方程。。。感觉面试官不会特别为难人🙏总结华子最折磨人的是等待，有可能开不出，等的时候不要总是刷帖子，只会徒增焦虑，等着就行，当作没有。2⃣️公司2、新凯来这个新凯来不知道是不是歧视双非女，24年8月hr非常热情的要了我的简历编号并且锁定，接着就不理我了，消息已读不回连笔试都不给我发。过了很久到12月初，连环追问之下让我去找别的工作。。。。😓最无语的一家3⃣️公司3、亿纬锂能笔试印象不深，忘记了👥面试上来让我英语自我介绍，给我干懵了😂还有英语问答🥲但是hr没提前说，如果有想去的要准备一下。硬件岗位，拷打dc电路等等，牛客可以搜到相关帖子，问的比较细节，要做好准备。我答得不好。最后薪资开9k，直接拒绝。。。4⃣️公司4、TCL笔试忘记了👥面试感觉tcl比较看重专业背景，不符合的话面试就跟你随便聊聊（我就是）。让我讲了讲项目，问如何体现团队协作，具体怎么协作的等等。。。然后就被感谢了5⃣️公司5、半岛医疗笔试忘记，线下招聘会投递👥面试技术人员挺懂的，问了一些项目细节和器件型号，他突然问到我有点忘记了。问我如何选择器件，说了一些他好像不是很满意，凉了6⃣️公司6、卓驭科技测试岗👥面试聊了四十多分钟，没问专业的知识，大部份都在问只能智能驾驶相关的问题，考察你了解多少这个行业和技术。问到如何评估智驾，有哪些标准等等。还问了一些个人经历。无后续7⃣️公司7、深圳东方红测试岗，线下招聘会投递👥面试面了两三次吧，问了一些项目问题，hr人挺好。是国企，一度非常心动。但是给的太低（因为我是双非），不过有很多福利和补贴。我个人不喜欢这样的生活，所以没有签。（注意它没有编制）还有其他几个公司，但是都大同小异，问问项目问题之类的。秋招最难的不是面试笔试，是面完之后毫无音讯，是在无声无息黑夜中的等待，是对自己一次次的质疑和否定。我曾焦虑的睡不着觉，身边的同学朋友都有了保底甚至开出了华子，但是我自己的却不满意。每天都在想自己是不是不行，比别人差很多，就算上了研究生也没用，痛苦又煎熬。还好最后华子开奖，我只能说，爱华信华等华！看到这里的友友，请你相信自己，千万不要否定自己，就算是双非又怎么样，我们已经一路走到现在了，也会走向胜利！请你努力提高自己的专业知识，找有经验的人帮忙修改简历、多多投递，会胜利的！

1. 1分钟的自我介绍2. 你在实习期间的主要工作内容是什么？3. 你为什么选择TCL的这个项目？4. 谈谈你对电商运营的理解5. 用三个词来形容电商运营管培生所的特质6. 你对薪资的期待是什么？7. 你有什么问题想问我们？8. 如果你遇到团队成员意见不合的情况，你会如何处理？9. 说说数据分析对电商运营的重要性？

看你之前都是在做活动运营，你组织的最成功的一次活动是什么在组织活动的过程中，你遇到过什么冲突？是如何解决的？你在部门中担任什么角色，主要负责哪些工作？能分享一下你的收获吗？有哪些工作成果？你的领导对你的评价是什么？你的MBTI类型是什么？你在深圳有亲戚朋友吗？你希望从这个岗位中学到什么？

自我介绍你为什么选择做人力资源实习？选择财务这个方向的原因是什么？请解释杜邦分析法，并说明如何拆解和应用。三大财务报表分别代表什么？它们之间的勾稽关系是什么？在你看来，最重要的财务报表是哪一张？为什么？存货发出的计价方法有哪些？权责发生制与收付实现制的区别是什么？什么是现金流周转期？你的英语水平如何？

09.12 TCL一面（ISP，线下半小时多吧）：1. 做一下自我介绍。2. 分享一下你做过的项目经历，不一定非要图像处理相关的，有什么收获？3. 在你做过的项目中，最难的一个项目是什么样的，遇到了什么困难，最后怎么解决的？4. 你对自己的一个职业规划是怎么样的？比如你想技术深耕，还是管理岗发展？5. 你对自己的性格认识？比如内向外向。6.你还有什么问题想问我的吗？（秋招第一面，全程很紧张，但是聊太嗨，出来自我感觉良好，结果寄了）（后来才知道第一面就是部门Leader面，怪不得没聊技术，但其实这会各方面都没怎么准备）10.12 南瑞信通一面（嵌入式软硬件，10多分钟）：自我介绍面试官说部门现在搞嵌入式方向，主要是JSON（上来就懵逼，JSON，什么JSON，愣了半天问是那个脚本语言吗？面试官还故意误导我说，差不多，类似）问了下项目（各种打断施法，说重点讲技术）口误FPGA说是用C/C++编程，面试官跟我确认两遍，憋笑纠正：应该是Verilog，对吧？双方沉默10s...HR问另外一个x总的领导面试官还有什么要问？没开麦直接结束。（全程没说出个一二三，人大早上9点钟直接红温，过了大个半月才后知后觉说的是Jetson）10.24识光科技一面（图像岗，大约40分钟不到）：自我介绍（在此之前没什么面试经历，自我介绍一塌糊涂，扯远了，让重新总结，再来一次）之后基本项目、聊天（回答也总是抓不住重点）被问到盲区，印象比较深刻的问题：（1）USB2.0和USB3.0的速度区别（2）光圈三要素（3）曝光三要素（4）虚化三要素（5）HDR怎么实现？你在创业这段经历过程中，遇到过最难的事或者最有成就的事是什么？（答的七八成，说后面再约笔试、谈薪，7-12k的20来人小公司，不一定会去，当练手了）后续看情况更新罢。。。

请简要介绍一下你自己。你对TCL茂佳的了解有多少？为什么选择销售这个岗位？请分享一下你在实习期间的具体工作内容。在实习中遇到过哪些挑战？你是如何应对的？你认为小语种销售的优势是什么？如果客户对产品有疑虑，你会如何处理？语言测试

请简要介绍一下你的实习经历。你认为在财务工作中，最大的压力来源于哪里？能否分享一下你在实习期间取得的成就？你对杜邦分析法的理解是什么？请详细说明其应用。在团队合作中，你通常扮演什么样的角色？你有什么想问我的？

2024.11.08 一面1.java怎么创建线程2.wait和sleep区别3.jvm有哪些区域，以及功能4.arraylist和linkedlist的区别？5.数据库怎么优化6.单利模式和工厂模式7.抽象类和接口的区别8.有没有学过c++？9.你有没有学过安卓？10.碰到重大问题怎么解决？11.团队合作意见不统一怎么解决？12.实习过程中项目有哪些难点？13.如果让你现在开始学安卓，你怎么学？14.string a="a"与string a=new string("a")的区别n.想起来再补充不会安卓，技术栈不交叉了，所以也没怎么问太难的。面试官还是挺好的

部门：TCL实业1. 智能指针介绍一下2. 进程和线程的区别3. 虚析构函数的作用4. 进程的基本状态（7种）5. 进程阻塞具体来说是遇到什么情况6. 问实习7. 问项目8. 反问:加班情况，部门业务(ps. 估计加班不少，面试官说最晚9点半走，晚上还在给我面试)