货拉拉真实工作体验，纯手码~不知不觉入职货拉拉一个多月啦～从来没有后悔过当初的决定！！！ 同学问我货拉拉好不好？我一定会强烈安利！在货拉拉实习真的能学到很多东西～在业务上参与感很强 并且大家都很关照实习生在这里能得到足够的锻炼机会 无论做什么mt都会带着我！还会主动邀请我一起去旁听之前业务犯了错mt也很耐心地引导我自己发现并纠正了错误！mt还一直安慰我并且给我鼓励她就是全世界最好的mt！！而且我们每周都有专门给实习生开的萝卜周会大家轮流主持 每次都能学到很多知识 工作环境如何？如图所示！公司在这一栋一共有六层楼超～级～大～一进公司到处都是香香的！干净整洁！科技感满满！前台还有很多免费提供的咖啡...

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组内氛围真的很好，同事也很niceleader经常带我一起吃饭，参加活动，也给了我很多帮助，让我参加核心项目以后再来工作啦

办公环境挺舒服的，坐在那儿工作也不觉得压抑。最让我开心的是同事们都很友好，大家互相帮助，气氛轻松。每个月都有团建活动，不定期还有各种小活动，像是聚餐、游戏，还有户外活动，大家一起嗨，工作压力一下子就没了。总的来说，货拉拉的工作体验让我觉得很愉快，虽然工作也有忙碌的时候，但同事的支持和团队的氛围很好

我很幸运，遇到了一群友善的同事和导师。我们不仅在工作上互相支持，还能一起喝奶茶、唱歌，周末一起出去玩。虽然货拉拉不是大厂，招聘的岗位也没什么特别技术含量，但我觉得这段实习经历还是很有意义的。领导们会认真听我分享问题，还给我正向反馈，业务同事也会夸我进步，感觉自己被认可了。公司福利也不错，饭后水果、下午茶，还有健身器材和咖啡机。

薪资方面，货拉拉的薪资是按职级来的，和其他公司差不多。比如本科生一般是5k，硕士生6k，实习生的话大概3k到5k不等。加班的话，有时候会有餐补，但也不是每次都有。整体来说，薪资水平在一线城市还算可以，但也不算特别高。工作环境方面，公司提供戴尔笔记本，下午茶福利也有，但这些福利都是在公司才能享受的，带不走。办公环境还算不错，坐在办公室里敲键盘，喝着下午茶，感觉还挺惬意的。不过，说实话，工作内容有点单调。我现在是培训专家，主要就是读PPT，做一些运营和数据分析。每天的工作都差不多，重复性很高，有时候感觉自己像个工厂工人，只不过工具从剪刀变成了电脑。再说说加班吧，货拉拉的加班文化还是挺普遍的，加班工...

早十晚七的弹性打卡，真的好爱！不用早起挤地铁，幸福感爆棚。然后，我的mentor姐姐特别好，每周都会和我一对一交流，关心我的实习感受和工作上的问题，真的超级贴心！刚上手的时候，她还给我们准备了详细的文本教程，手把手教我们怎么做，我能这么快上手工作全靠她带我。公司氛围也很不错，不卷，大家都很友好，前辈们都很耐心地解答我的问题，感觉自己融入得很快。办公环境也挺好的，工牌、电脑啥的都很齐全，第一天就发了MacBook Pro，很高级。

货拉拉的GMT管培生项目已经搞了9届了，每一届的培养计划都不太一样。我了解到的其中一届的培养计划是这样的：前两个月你会轮岗，期间你得主动选个带教导师。然后在这个导师的部门工作一年。第二年再换个导师，再轮岗一年。两年轮岗结束后，你就会被定岗。优点嘛，首先当然是薪资高，月薪3万，年薪36万，确实很有吸引力。而且轮岗期间的带教导师都挺牛的，能学到不少东西。但缺点也不少。首先，货拉拉这家公司发展得太快，培训机制有点跟不上，导致超过一半的管培生都已经离职了。定岗后薪资会降，因为轮岗期是管培生待遇，定岗后就是部门待遇了。能在两年轮岗后升一级的人很少，成功升级的人也有不少离职的。另外，如果你两年轮岗后想跳槽...

实习内容我在货拉拉的人力中心和技术中心都待过。人力中心主要用Excel处理内部人员数据，技术中心则是用SQL和Python搞业务数据分析。说实话，基本上都是跟着正式员工干活，没啥机会独立负责项目，可能是我当时还比较菜吧。想进步的话，得自己多看文档，多找领导要建议。工作时间深圳这边的工作时间是9:25-6，不用打卡，但迟到要在群里发红包，不太弹性。我待的两个组加班情况还好，但开发组的同事经常忙到很晚，真是辛苦了。团队氛围办公室氛围挺轻松的，大家都很年轻，聊得来。工位环境工位在福田上梅林，挺宽敞的。不过产业园公司多，每天早晚高峰等电梯和进地铁站都要排队，挺折腾的。实习待遇工资在互联网实习里算不错的...

作为过来人，给应届生推荐几个“神仙”值得去的企业，希望能帮助到大家。 公司名  地址  特点  grab  北京  朝10晚7，双休，不加班，海外机会多，主打一个 work-life-balance  shopee  北京  双休，加班少，办公环境好，同事nice(没有阶级感)，最关键是薪酬很有竞争力  下厨房  北京  弹性不打卡，基本不加班，公司有大厨房，可做饭，能吃到大厨做的晚餐  彩云天气  北京  上午撸猫，下午上班，还不加班，必须吹爆这家公司  ibm  北京  双休，不加班，食堂的烧腊饭是真的好吃，有朋友在ibm工作了10年，就能知道待着有多舒服  keep  北京  办公环境一...

在货拉拉进行了为期三个月的实习，总结一下这三个月以来的收获吧~1、代码编写，报错排查，特殊情况快速处理能力飞速提升：毕竟是写代码的岗位，每天的工作就是和代码打交道，一天的时间就在写代码，debug代码的过程中流逝，时间也过得特别快2、沟通协调能力飞速提升：最重要的一点就是: 及时同步你所做的工作内容！学会了怎么跟业务方沟通协调，了解业务方所需要什么样子的数据产品，根据他们的需要去做开发。以及学会了怎么和不同部门的人去沟通协调好工作的时间和内容3、注重产出和数据量化：在公司，结果产出是最重要的！老板不会去看过程，他只想要结果，只会想知道出现问题要怎么解决？解决了之后能有多少产出结果？所以我们呢是...

纯纯出气筒岗位，邀约客服也别去，有良心的根本干不下去。根本原因在于平台制度不人性化，司机客户哀声怨道。

工作氛围非常好，下班时间比较稳定，一般都是6点多下班。公司还提供健身房和每天中午的水果，不过薪资不是很高，而且感觉不太稳定

2023年7月份那时候我正值大二下暑假，当时心态良好，因为各个招聘岗位jd写的都是招聘23 24届的在读生，我心想觉得实习以及就业的压力还没有压在我这个25届双非的鼠鼠头上。那时候我以一个非常不着急且非常悠闲的心态，去大家熟知的boss直聘投着简历，心想就算是拿不到offer或者没有面试邀约也无所谓，时间还长不着急【这个心态在我现在看来简直是愚蠢至极，现在真的恨不得我大一上就挤出时间去实习】。经历了一小段时间的投递后。拿到了百度、货拉拉、自如、银联商务以及一些不知名小公司的面试邀请。只面了三家，面了百度、货拉拉、银联商务。不出意料的百度和货拉拉只是一面一轮游体验卡【中大厂又怎么会要一个当时0实习的双非鼠鼠呢】。最后经过了两轮线下业务面加一轮hr面，拿到了银联商务这家国企的offer。然后经过国企一系列漫长且繁琐的入职流程，从口头oc到邮箱offer再到入职历时2周多。这个经历也让我体会到了国企很注重流程规范。到了入职后体会到了牛客APP上的牛友说的什么叫做“面试造火箭，进厂拧螺丝”。也真切的体会到了国企的一部分日常工作，dirtywork居多，但那段日子也算是岁月静好。最终这段实习我只短短实习了一个多月，我就提出了离职。原因：我为了大三下安心实习，在大三上把培养手册上的所有缺的选修学分的课全选了，实在没有时间抽身去实习。而且鼠鼠的学校在一个很偏远的地方，从学校单程通勤到海淀公司得将近2h了。就匆匆忙忙的结束了这段实习，离职的程序快的离谱，短短1个多小时拿着离职单找各个leader以及leader的leader签字之后就可以提桶跑路了。然后鼠鼠的大三上就回到了学校的日常生活当中，这时候鼠鼠的timeline就到了大三下开学【2024-02-28】的节点了，这时候鼠鼠开始着急焦虑了，这个时候鼠鼠已经刷完选修课且必须要去继续找实习了。然后鼠鼠就开始辗转腾挪于各大大厂的官网以及boss直聘【这时候鼠鼠心里还是有个大厂梦的】，但计算机行业双非坐过牢这句话切切实实发生在了鼠鼠身上，字数限制且听鼠鼠下回分解。

面试过程：本人于2024年4月3日当天线下参加面试，一面是群面（不同岗位一起面试），面试官是公司的董事长兼法人韩志强（公司内部的人统一要叫他为“韩老师”）。首先面试官上来先是一个鞠躬，随后就是按照简历顺序点名，点名的时候你要是没喊“到”就会说一些阴阳你的话（具体是什么话忘了）。点完名之后就开始按顺序按顺序一个一个问问题，如果是工作了几年的人会问家里有没有孩子、孩子谁在带等一些比较私人（与工作不相关）的问题，若是应届生的话会问论文题目、关键词有哪些。但是，群面时技术性/岗位相关的问题会有，但比较少。面试结束后，面试官与行政会将面试者们送至电梯并且鞠躬送别入职后：面试完后，3号当天晚上17:30左...