最讨厌的就是年终考核。平时的努力常常被压缩成几个指标，紧张的氛围让人压力倍增。虽然它能反映工作成果，但总让人感到焦虑和不自在。要是能用更合理、更人性化的方式评价员工，大家的工作体验肯定会好很多。

想找寒假实习，求推学历一般，积极性强简历求打压，请斧正

记录第一次面试吧，百度的后端岗位。只有面试才知道自己会不会，我基础还是太差了，导致面试官觉得已经没有问的必要了，25分钟就给了我些个人的建议就结束了。前两天还在因为有百度的面试而沾沾自喜，然后也兴冲冲的去复习一下八股，但结果...😭平时看八股以为自己会了，结果面试没能好好的讲出来，就算能讲的也只是表面，怎么用的层面，底层还是毛也不会。唉，先沉淀吧，把数据结构，数据库重点的系统学一遍，有没有大佬推荐一些学习资料呀😭也要把计网和操作系统系统学一遍，要拿出备战高考的学习状态去学习这些八股，争取达到 假如有考试也要能考出80分的那种掌握程度才行，把底层吃透，一定要能口述出来。再沉淀两个月吧，两个月之后再战百度😤😤😤😠😠😠一起加油朋友们！

这是一个非常经典的前端面试题，也是实际开发中容易产生误解的地方。简单直接的回答是：这是由 W3C 标准明确设计的。sessionStorage 的设计初衷就是为了“隔离”，而不是“共享”。以下是详细的深度解析，帮助你彻底理解其中的逻辑：1. 核心定义：什么是“Session”？在 sessionStorage 的语境下，“Session（会话）”的定义范围被严格限制在当前标签页（Tab）或当前窗口（Window）中。LocalStorage 的范围： 同源（Same Origin） + 浏览器实例。只要域名一样，所有 Tab 共享数据。SessionStorage 的范围： 同源 + 顶级浏览...