现在想走华为od，但是简历被锁了，找不到那个hr了怎么办怎么办啊

面试官人很好很温柔+1，好多问题感觉自己有些偏题了，扯了一大堆不太相关的东西基本上没有硬性八股相关的内容，上来是以聊天的形式展开的，例如你平时怎么学习前端、为什么选择前端之类的问题作为引入，随后根据你的回答里面的相关点来再次展开来问相关的问题，不过还是有一些例如proxy的一些用处之类的小知识点考核这种还是经验太少，本身就缺少实习的经验了，项目虽然说有再做改动、上线的计划，但目前没有上线就只是一个demo，很难说让对方能够信服这个项目具有一定的参考价值，还是不够深入最后一道算法题是三数之和，给了一定的时间，没有做得出来，算法太薄弱了，需要恶补反问：具体做的一些工作、前端是怎么学习的、对于我的一些建议，没怎么敢问后续流程，估计自己挂了后续：下午面完之后回到人才库+傍晚筛选中+被另一个部门捞起来继续打复活赛，继续总结经验加油吧 #第一次面试# #前端# #美团#

二面后回到人才库然后又变成筛选中了，这是什么意思啊？#你收到了团子的OC了吗##美团求职经验#

寄。5.11号的二面，结束后第3个工作日也就是今天上午回人才库了。只能说确实面得不好，面试官那边声音不太清晰，八股问到了我的盲点，回答得磕磕绊绊的，手撕promise.all也写得磕磕绊绊的目前被平台部门捞起来了，打复活赛吧。