转正后工作强度一下子感觉上了一个台阶，一些比较复杂的bug也开始让我们新人负责解决，对于现在的我来说比较困难，还需要不断地学习和积累，提升实力。锐捷还实施了一些很奇葩的规定，例如早上9.30需要准时到（以前不打卡的，现在这个要求几乎就是说要打卡了）；第二就是在司时长，如果不吃加班餐需要在9.5h及以上（包含午餐，晚餐及午休时间），如果吃了加班餐需要在司11h。不得不说，这个规定还是很炸裂的，锐捷的加班餐12元，也就是说算下来加班费一小时8元钱。如果不忿这项规定而拒绝加班，则可能因为完不成月目标而扣绩效，所以给打工人们留下了两条路：1.接受施舍。 2.拒绝施舍，提高工作效率，断绝被扣绩效的可能。...

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本人在极氪做IT开发，说下自己的感受：目前看到极氪不卷，团队氛围挺好的，公司缴补充公积金，加班还好，8点多很多人陆续都走了，双休有保证。年终奖发的比较早，一般春节前发。周二、周四晚上加班到8:30后，会发放加班零食。也有缺点：例如强制打卡，上海这边上午9:30前打卡，下午6:30后打卡，每天在手机上打卡，这点比较恶心。每个月只有三次补卡机会。超过三次以上，就得发邮件给部长说明了。