工作体验，本人985，产品实习工作感受：部门氛围比较轻松，大家总是有说有笑，工作时偶尔闲聊开玩笑。和同事对接时，他们不会区别对待实习生，把你当做正式员工来交流和讨论项目，给你充分的尊重。总体来说，工作内容和职位描述相同。mentor布置任务时也会给你留充分的时间去做，并且告诉你不用着急慢慢做，但是会让你预估完成时间，不会的问题也有问必答。 工作时间：上午9：30-12：00 下午13：30-18：00 快下班的时候同事就不会和你讨论工作或交代任务了，实习生基本上准时下班，很贴心。但是正式员工忙起来平均0点下班。 实习成果 第一次做产品方向的实习，还是有学到一些干货的，但更多地是...

最近大厂老是挂简历🥲投了个小厂 oc 了一面：1.你的项目互斥锁+过期时间解决缓存击穿问题，详细介绍一下2.你说采用旁路缓存模式，保证 redis 和 mysql 的数据一致性3.讲一下 redission 分布式锁的原理吧4.你的点餐系统用到了 spring task 监听订单过期时间，你怎么保证可靠性呢，或者说有什么其他的方案5.http 请求的内容，请求体和响应体都有啥6.说一下数据库索引建立关注哪些东西7.为什么索引字段区分度要高呢，对性别建立索引有什么问题8.说一下你 nginx 怎么配置的负载均衡和反向代理9.介绍一下 jwt，他的组成部分有哪些10.怎么防止别人盗用 token 呢11.设计一个分数管理系统吧，怎么设计表12.手撕  写一个工具类，实现把 一个 String 下划线转驼峰命名二面：面试官没问八股，他说他想用一种新的面试方式，直接让我从0创建一个spring boot项目，并且实现敏感词过滤系统，可以网络搜索和用AI工具，只用返回true或者false就可以，写了个简单的 tire 树解决的最后想问大家要不要去啊，160 一天，餐补 25 一天

无语子了😂😂😂还不如在家玩

心理准备和时间安排：● 暑期实习（2月底-6月）、校招（7月底-12月）都是战线很长的，持续时间长，我们不可能在这么长的时间内保持高度紧张状态，长时间紧绷的精神对我们弊大于利● 所以我们应该如何调整呢？暑期实习即将过去，那我也以暑期实习推演校招● 在前期（暑期实习节点：2月至3月初，校招节点：7月至8月底），我们当然是高度紧张状态，因为我们要持续复习八股、项目、算法，这阶段的复习是真的高强度的复习，尽量准备的充分。● 在中期（暑期实习节点：3月初至4月中，校招节点：8月底至9月底），开始车轮战，笔试、面试交替。我们是中度紧张状态，因为我们的难点大头（复习八股、项目、算法）其实已经过去了。这阶段...