一个半月准备时间，大三本科，C++后端方向，零基础，无项目，无实习，无竞赛，无任何奖项，直到4月清明后才起投，全部debuff叠起来我都不知道我怎么能坚持下来的，好在运气眷顾，从一开始的畏畏缩缩到后来跟面试官瞎聊，最后拿到了联想后端开发岗顺利上岸😇时间回到三个月前刚开学的时候-------------------------2月23，开学前夕突发奇想，开始上网查找实习相关的信息，来到牛客网。这是什么，佬的简历🤔？点一下😋我测🐂魔简历写的啥我怎么看不懂😅。一念入魔开始疯狂焦虑准备实习😣当时有篇帖子，说25届不要太焦虑时间线，慢慢准备不急。但是楼主的回复让我急上加急🤣2月28，选项目...

找暑期实习，这个简历可以吗，听劝😢

目前简历根本过不了中大厂，想知道问题出在哪里，求大佬们的指点#简历被挂麻了，求建议##实习，投递多份简历没人回复怎么办##正在实习的碎碎念##简历#

目前正是暑期实习的时间，实习的产出对能否转正有着很大的影响，关于怎么做暑期实习的相关产出，我先抛出我的观点，纯当抛砖引玉了，主要想听听各位大佬的想法。下述说法前提（组内mentor解释）：技术产出是在不影响日常需求迭代进度的情况下所做的产出 目前 lz 正在第三段实习中，主要做的是 C 端相关的内容。诚然，做 C 端一半甚至大半的时间都是在切图联调中以及修复历史遗留的bug中，也就是很多人所说的没有技术含量的工作，但这也是作为前端从业者的一个基础能力。若是围绕 C 端去思考怎么做技术提升，我认为关键词是——“快”。 这个快包含很多方面，除开切图熟练程度之外，我认为可以扩展的主...