用香蕉尝试制作了一些面试题图解，主要是跟Python有关，方便大家更好地理解这些概念和准备相关的面试一、 Python 是强类型语言还是弱类型语言？二、简述Python 中类方法、类实例方法、静态方法有何区别？ 三、 Python isinstance作用以及应用场景？四、Python如何判断是函数还是方法？五、赋值、浅拷贝和深拷贝的区别？六、谈一下什么是解释性语言，什么是编译性语言？七、Python 是如何进行类型转换的？八、关于 Python 程序的运行方面，有什么手段能提升性能？九、range 和 xrange 的区别？

携程一般的薪资基本都能给到26或者27k，对我这种菜鸡选手已经很不错了，但什么时候能捞我面试呀可能已经寄了，就是公积金有点低才7%

8月投递，筛了两个月才发笔试，最无语的一集😅

“实习没人带”是每届实习生的高频痛点。例如：入职一周，导师不理，文档不全，每天都在装忙。面对这种情况，很多人在“苟住混经历”和“跑路止损”之间反复内耗。作为过来人，建议大家不要单纯用情绪做决定，而是从投入产出比的角度来完成自己的决策。一、评估“隐性资源”的价值（含金量判定）实习的收益不是有人手把手教你写代码，而是环境浸染和权限获取。请先check一下你手头的权限：代码权限： 你能拉到核心业务的Repo吗？能看到组内的Git Commit Log吗？文档权限： 公司的Wiki、技术方案设计文档（Design Doc）、复盘报告，你有浏览权限吗？）（语雀，飞书等）数据/算力权限： 对于算法岗（尤其...