开启新副本:暑期实习全攻略相信很多人都知道，第一份实习/工作对于日后的发展尤其重要，在职场上接触的第一个 leader，也会对未来的工作思维、工作态度产生重要的影响。因此第一份实习，可不能随便找个兼职糊弄一下就过去了。那么在选择企业实习的时候，我们应该做些什么呢？事实上，博主自己也是最近才找到实习，没有办法以长远的眼光来判断这个实习究竟对自己未来的作用有多大，所以这里仅仅是谈一下我自己所做的一些准备，以及我自己在找实习过程中的感悟和想法。明确你所处的阶段明确你所处的阶段是指，先看看你现在到底是要找暑期实习还是秋招。相信很多要找实习/工作的同学都听说过“金三银四”、“金九银十”这样的词，也有很多...

base成都，后端被全栈捞了，问了一下组里偏前端，全栈做基建相关，什么ssr渲染（?没听过），感觉不像传统后端，有坑吗引流 腾讯 字节 阿里 快手 拼多多 小红书

收集了一圈身边人的真实经历，答案比我想象的离谱。说最慷慨的，字节被提名最多。朋友去字节面试，当天打车报销，面完请吃饭，最后没过还发了封措辞温柔的拒信。他说："被拒得这么体面，我都不好意思骂它。"还有人说华为，实习补贴高、节假日礼品多，但补贴都用来买止痛药了……说最抠的，某传统国企稳居榜首。朋友实习三个月，补贴800，打车不报销，连打印纸都要申请。有次加班到凌晨，问能不能打车回去，领导说"地铁还没停啊"。还有种抠法更隐蔽：offer写的是20k，到手发现餐补通讯补贴全是饼，实际到手15k。问HR，说"这很正常的"。但有意思的是，慷慨的公...

前几天先是面了腾讯CDG金融科技的其中一个部门，和面试官聊得很好，下午面的，晚上就莫名其妙流程中止了，hc少，被横向了，OK，重整旗鼓，继续投。然后紧接着腾讯PCG其中得部门发出了面试邀请，一面聊的很愉快，面完10min流程就推进了，显示复试。过了两天，二面邀约邮件来了，下一天二面。当天就在准备二面的时候，一封面试取消的邮件在手机的消息弹窗中出现了，经过仔细分析，应该是招到人了，没hc了，因为之前一面的时候，面试官时间冲突了，发的是面试时间改动的邮件，而这次直接是取消面试了。腾讯的hc都这么少的吗，能不能不要再戏耍我了，我真的很想拿到一个offer啊。