unity实习的岗位14个选择，一个算法题选择一个5分，算法一个30选择考了物理材质影响物体的啥各种光照，点光源模拟太阳p到ab的投影，向量的题还有两个关于排序的，一个是大量数据外排序使用什么，归并，一个是nlogn时间复杂度的排序快速排序还有gameobject的题目组件，跨场景这些协程引用类型值类型生命周期相机还有的忘了

我不上课，我要实习😡，这约面是真难啊，投了4天了就约到两个，一个笔试，一个面试

感觉自己还是挺狗运的，比不上牛客这些双非大佬随便秒终于戴上红围脖了，xdm 加油

我把20+场C++大厂面试走完，拿到10+ offer之后，最大的感受不是“题做多了就行”，而是你对知识的理解方式，决定了你能走多远。很多人准备C++面试，一开始就是疯狂刷“八股文”：背智能指针、背虚函数、背多态、背STL实现。但面到后面你会发现，面试官很少满足于“你会不会背”，而是在不断追问：为什么这样设计？有没有替代方案？在什么场景下会出问题？这一层如果答不上来，前面背得再熟也会崩。我后来总结，C++面试本质考三件事：抽象能力、系统理解、工程经验。第一，抽象能力。比如问你智能指针，不只是unique_ptr、shared_ptr的区别，而是你能不能讲清楚“资源管理”这个问题：为什么需要RA...