今年财务相关的岗位只有审计岗，测评是海测。投递后就发测评通知，我是踩着ddl投递的，有效期3个自然日，网申早期投递则有5个自然日。⏰ 测评时长：共80分钟。✍ 题型：包含性格测试、逻辑推理、数量关系、图形规律等题目，题型分布是打散的。📍 题目内容会比北森的要难一些。数量关系的题目考了至少3道三集合的计算，并且都是比较有难度的，需要熟练掌握三集合的容斥原理才能做出来；逻辑推理既有以形式逻辑为基础的综合推理，也有很多道论证逻辑题，考察范围还是比较全面的，但难度相比199管综还是稍微小一点。

实习了一个月，主要工作内容是mentor的OKR下的一些具体需求实现。代码功力确实增长了很多，但是我觉得有很多要提升的地方！1.要有主观性：字节是需要你成为一个自己拿出方案的人，而不是只会闷头写需求的人🤔要先思考“为什么”再去实现“怎么做”，这其中包括对业务核心目标、产品核心需求、用户体验等等的思考。主观性思维我是相对欠缺的，这一个月的工作基本上是在mentor定的基调下对具体需求的实现，而没有对项目整体的思考导致我在实现过程中会遗漏一些case，从而影响用户的体验。2.团队氛围：实习的业务组内氛围真的很好！同事们人都非常好！组里中午晚上都是一起吃饭，也会出去聚餐。同事们在我请教问题时都很耐...

量化私募知名企业急招hc有需要看机会的来聊聊吧一、量化研究员岗位，4个hc，年底前offer2个，algo方向最着急，其次是模型。学历背景要好，有过量化实习经验的优先，或者相关同行工作经验。algo做过高频数据、交易算法优先，模型有机器学习/深度学习相关经验。二、开发岗位：c++开发2位1个junior，学历背景好，技术代码强，有比较强的动机和培养潜力，未来可以独挡一面。（2-3年工作经验，80w以内，好的可以到100w+，优秀同行经验面议）1个senior，5年以上工作经验，同行背景优先，互联网的也要技术好的。（预算100-200w+，优秀者面议）。(2)分布式存储工程师，急招，10月底前招到，预算100w，优秀者面议三、各产品各频率量化投资经理都看（预算面议，优秀者可谈cut）以上岗位本科需985起，base北京上海深圳都可，香港海外少量hc通过搜索slam_pan可以详聊

1. 不需要自我介绍，快速过两道八股2. 删除vector中指定元素，要求尽可能精简，性能高，一眼remove_if，但是我不会写3. 更是没听懂面试官想要什么，处理不同文件的打开操作、读取错误等等，写一个file类，楼主问是写serializer跟deserializer吗，面试官否定4. 上面两道题都没a出来，此时面试官早就决定挂了，但是快吃饭了就聊数据库思想聊系统设计，而且面试官也不懂这个5. 询问offer情况秒挂，从一面线程池就能想到的结局，就像cpp量化还会考的手写shared ptr，move，forward，ringbuffer什么的不过b站身为中厂也面出了一种摇摇欲坠小厂找g...