MVP = 最小可行产品（Minimum Viable Product）但重点不是“小”，而是“试”！💡一句话：用最快+最省的方式，做出一个能解决问题的“原型”，先丢给用户试试水。不是功能少=敷衍，是只留核心功能，砍掉所有花里胡哨🌸比如：想做社交App？先搞个微信群当MVP想卖穿搭？先发朋友圈接单测反馈✅验证需求真不真✅避免闭门造车✅省钱省时间很多爆款，都是从一个简陋页面开始的👇你不需要完美，只需要先跑起来🏃‍♀️产品经理 轻资产创业 #冷启动秘诀

领导说话“话里有话”太常见了，我觉得有时候他们不会把所有话直接说透，要么是留余地（死要面子活受罪），要么是考验你能不能get到潜台词1. 先搞懂领导“不直说”的大概几个原因不是领导故意为难人，主要是职场里有些话不方便挑明，你先理解背后的逻辑，就好猜多了。给你留面子/留空间：比如你做的方案有问题，他不会直接说“这不行”，而是绕个弯子提，怕打击你积极性，也想让你自己先琢磨。考验你的“悟性”：大厂尤其看重这点，能不能从一句话里想到背后的需求，比如他说“这个数据再看看”，可能不只是让你检查对错，而是想让你多分析几层原因。避免“把话说死”：领导做决策需要留余地，比如他说“这个想法可以再和同事聊聊”，可能...

2025/10/9 40min约线下二面…………………………自我介绍数据库joinhttps过程手撕找规律原码求补码无反问…………………………国庆之后第一面。上来问我c＋＋我也不熟，瞬间双方都不想面了。好想开摆

恭喜你通过了银行的笔试和面试！距离正式入职只剩最后一道关键流程 ——入职体检。作为金融行业的重要岗位，银行对员工健康状况有严格要求，这份体检不仅是对企业负责，更是对客户和你自身的职业发展负责。今天就为你详解银行入职体检的那些事儿，助你一次性通关！01、银行入职体检为什么重要？银行作为特殊行业，员工健康直接关系到：职业胜任力：金融岗位需长期保持专注，健康状况影响工作效率风险防控：部分岗位涉及现金管理、客户服务，传染性疾病可能带来安全隐患团队保障：集体办公环境下，健康的员工状态是团队稳定运转的基础02、银行入职体检必查项目清单不同银行的体检项目略有差异，但核心项目高度一致：1. 基础健康筛查身高体...