恭喜拿到 offer！但签约前这几件事你一定要搞清楚，否则可能“笑着入职，哭着离职”！确认工资构成：基本工资+绩效+补贴清晰了吗？很多 offer 看似年包高，其实绩效一砍就只剩一半！试用期条件：是否有试用期工资？是否按比例缴纳社保？试用期能否提前转正？工作地点明确：合同地点和实际办公地一致吗？别以为你去北京，结果被调去廊坊……岗位和职责是否变动？ 入职后是否可能被临时调岗？建议明确写入 offer 附件或邮件确认。违约金条款：看清楚违约金、服务期、保密协议等，有些 offer 一不小心违约金高达几万！建议：签约时大胆问、不怕“麻烦”，留下书面或邮件确认，才是最靠谱的自我保护。

毕业前夕商业街的夜晚，何其自由与舒适，奈何如今少有饭后散步惬意！

目前个人情况是：暑期0offer，有两个小论文（CCF-A和CCF-C），毕业设计只能在CCF-C的这个工作的基础上写，CCF-A的那个项目是实验室的遗留项目，已经有师兄拿去作毕设了，所以自己的毕设还不算完全稳。家里的话，父母尊重我的选择，有个哥哥是公务员，倾向于让我找私企，不过也只是建议。自己的话，其实更希望能考公上岸，但也深知考公的困难，就是不知道能不能在找个比较轻松点的日常的情况下去准备考公，后面考公没上岸的话，有个实习经历对找国企和私企也稍微有点帮助。先提前谢谢各位UU的建议了。

也算是圆了自己一个大厂梦吧了解了一下互联网的工作模式，体验了一下周围全是同龄人的感觉，感觉还不错，每天都很有激情，同事之间共同话题很多，进步的也很快，但是总觉得不是一个长久干下去的工作，会担心自己能不能坚持在实习过程中慢慢了解到了自己的追求和职业规划，明白了自己到底想要什么类型的工作，也算是一种成长一种进步，本来在犹豫，在互联网实习过后就坚定了自己想去国企稳定工作的想法了