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其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的第一轮 3个人一组 面试官问问题挨个回答1.自我介绍2.简历深挖，对市场策略的内容问的非常细，问了很多候选人是如何理解xx市场的问题3.如果让你在闲鱼卖汤臣的产品，怎么写文案4.最近印象比较深的消费品5.对汤臣倍健的品...

找工作找的有些心力交瘁了 感觉要毕业即失业了啊啊啊 春招面试都没接几个 海测都没做几个 失业预备军了我是 #春招#  #大家都开始春招面试了吗#

shein供应商运营 一面面经#运营人求职交流聚集地#shein国际物流管培生一面挂了，国庆后收到hr联系面试供应商专员的岗位（主要是供应商运营），这个岗位面了两面，一面是hr面，二面是业务面一面：10.12 全程约35分钟1、自我介绍略2、详细说一下近两段实习的主要工作内容，以及有什么收获3、对shein这个岗位是否了解？对shein这个公司的了解？4、在xx公司管的sku有多少，直接对接的供应商类型有哪些5、xx公司的跨境模式是？6、如何做供应商管理啊？商家表现根据不同维度进行评级打分7、如何和供应商进行谈判，举具体事例说明8、为什么想来shein？说了一下有了解shein的人才培养模式以...