1.工作遇到问题，要学会多问，多思考。刚到公司，对工作不熟悉是正常的，勇敢问，不要担心会被说，如果不会还装会，那才是最可怕的。2.形成框架思维，才好清楚和安排后面的工作。需要多去思考工作中流程来龙去脉，不可照搬他人的，只有思路理清了，后面的工作才有目的和干劲，知道自己需要达到某种结果。3.及时跟进，积极同步，事事有回应，落实到位。这个无疑是工作中最重要的事情。我一开始还不清楚信息同步的意义，后来被领导和带教反复强调，我就明白了这个的重要性。 领导交给你不管是大事还是小事，不管今天可完成还是不可完成，都需要反馈给领导，让他们清楚该事情的进程。同时不限于领导，项目的相关负责人也需要及时同步信息。4...

投递了差不多一个月，一个面试都没有，简历用的超级简历写的，很多大佬都说简历一张就可以，所以不敢多写两张，项目需要换吗？还想问下各位都用的什么简历模板，求大佬们指导。

上期写道刚开始面试的时候，这期写一写5月11号时候，这个时候手上就已经有两三家offer了，然后去北京的前一两天又发了三家offer随便选了个离公司近的工资高点的就去了。那么这期还是讲一下怎么去面试。其实面试的东西都一样，就是说你干过什么，回答问题就行了你要考虑的，不是这么去背八股文，而是要去琢磨到底要不要去实习，我个人而言，我最开始是因为电脑配置带不动才去好点的公司有好的卡给我用，然后呢去了也有工资，但是我的自由被限制了，我没法再天天琢磨新玩意我很痛苦，然后学会了怎么摸鱼，人家都是9点半来，我一开始是8点40到，我现在就吃了早饭再去差不多9点能到（就尽力偷懒还是最勤奋的那一批，因为人家都是老...