#你怎么看待应聘先做问卷调研这件事？# timeline:官网投递简历：4月2日官网测评：4月8日一时冲动，看到链接直接就点了。俺从来都没看过这种行测题啊，30道题，30分钟~~~咱就说，我就算是再厉害，也不可能几分钟内搞定纳闷复杂的人物关系啊(小明比小美来的晚，小华最后一个到单位。。。)，这，能是我做的出来的？？？好吧，30分钟，会的直接干，一眼不会的，直接pass。click，交卷。(内心极度不情愿，能不能再给俺一次机会啊)官网面试邀约：4月11日。联想，你是有眼光的，我也确实强，冲你这么有诚意，我点了。(虽然感觉自己挺菜的，技术层面和面试准备上都不太行，但还是毅然决然点了)联想一面：4月19日。面试的直接就是地区主管，该说不说，主管就是主管，光从简历上，就能问出很多问题，非常有针对性。纵观这个面试下来，他从技术层面、项目层面、个人职业素养、学习习惯上都有问到，所以大家还是准备全面一点吧。从整体来看，这次面试还是比较成功的。期待，联想给个机会。后续待续~~~

发个面经，攒攒人品时间线：3.26投递--4.3约面--4.8一面--当天下午5点收到感谢信第一次面试，超级紧张，准备的也不充分，很多基础问题也没答上来，只面了半小时不到英文自我介绍，介绍项目如何使用jwt实现登陆验证，以及jwt包含哪三部分，如何实现服务端对客户端的验证？小程序和java后台的连接如何实现？（项目）Stringbuffer和Stringbuilder的区别hashmap如何实现，如何解决冲突tcp和udp的不同之处、tcp如何实现可靠传输

天津联想算法有同学收到oc了吗？许愿offer #联想求职进展汇总# #联想# #联想算法工程师# #联想oc#

没啥好说的，投岗位的时候没看到NLP，直接投的算法，结果面试自我介绍完直接一道CV（场景题，给出解决流程），查了下好像还不能再投，真的难顶。 更新，感谢信