随着春招临近，很多嵌入式开发岗位开始投递简历、组织面试。嵌入式岗位涵盖硬件、软件和系统知识，准备起来如果没有策略，很容易顾此失彼。本文将从 目标定位、知识储备、刷题实操、项目展示和面试技巧 五个方面，帮你制定高效备考计划。一、明确目标岗位与公司嵌入式岗位方向不同，考察重点也不同：单片机/硬件控制类面试重点：C语言基础、GPIO、UART、SPI/I2C、PWM、ADC/DAC常考公司：智能硬件、家电厂商、汽车电子嵌入式 Linux/驱动开发面试重点：Linux 内核、驱动开发、系统调用、内存管理常考公司：网络设备、服务器、芯片厂商物联网/通信类面试重点：通信协议、RTOS、低功耗设计常考公司：...

真是肠子都悔青了！以为有保底就手贱把经纬给拒了，结果没几天保底offer直接鸽了我。现在秋招都快结束了，工作还没着落，人直接裂开。

菜菜，救救，帮帮😭😭😭   

有些公司，把“日报文化”当作管理的核心，好像只要你每天写一份表格、汇报进度，就能证明自己在认真工作。但实际上，这种文化往往带来的不是效率，而是压抑。📋在这种环境下，员工每天都像在应付检查，而不是专注做真正有价值的事。创新被打断，思考被消耗，甚至连基本的工作节奏都要迎合“汇报节奏”。你本可以花时间解决问题、优化流程，却要花大量精力去写那些流水账般的日报。更恶心的是，这种文化往往披着“透明与协作”的外衣，其实是监控和控制。每一条小进度都被放大，每一次拖延都可能被无限放大，久而久之，团队变得谨小慎微，士气也慢慢被消磨。日报本应是工具，但在这些公司，却成了枷锁。真正想要成长的人，只能学会在规则里寻找...