几大招聘软件，前前后后共投递了一千多份简历，没有收到一个offer

必易微让我面试吧，笔试做题都很费心了，让我面试吧

秋招体验感最佳的必须是美团，从收到面试到发意向书前前后后不算周末总共就四天，基本上都是当天面试第二天出结果。面试过程中面试官表现的也很有礼貌，完全没有因为我没有接触过测试而有半点不耐烦，相反还总是尽力去发掘我项目中的难点和亮点。并且也不会故意为难你出一些很难的问题，遇到答不出来的情况面试官还想办法引导你思考。因此，找工作体验感最佳的公司必须是美团。

面试重要程度：⭐⭐⭐⭐⭐常见提问方式：期望薪资、职业规划、为什么选择我们公司预计阅读时间：25分钟开场白兄弟，技术面试过了只是成功了一半，薪资谈判才是决定你收入的关键时刻！我见过太多技术大牛，就是因为不会谈薪资，白白损失了几万甚至十几万的年薪。薪资谈判不是讨价还价，而是一门艺术。今天我们就把薪资谈判的核心策略和职业规划的思路搞透，让你在职场中获得应有的回报。💰 17.1 薪资谈判策略薪资调研与定位市场薪资调研： ## 薪资调研渠道 1. 招聘网站：Boss直聘、拉勾、猎聘 2. 薪资网站：看准网、职友集 3. 行业报告：各大咨询公司发布的薪资报告 4. 内部渠道：朋友、同事、猎头 5. 面试...