题目1（3分钟，单次录制3分钟内）：跟读一段话题目2（6分钟，单次录制限时3分钟）: 你父母的工作是什么？What do your parents do for living?题目3（时长要求同题目2）: 描述一张图，图里是人们在聚餐。问题：图里的人在干嘛？看到这张图你想到了什么？有什么类似的经历？用的手机微信小程序答题的，前置摄像头，没咋准备，因为看牛客和小红书大家的题都不太一样，索性就状态好的时候直接开干了。这三个部分都有时间准备第一题我是跟读了一遍，然后开始录制正式跟读。有两个词不太会读，我也懒得查了，我就看型说音。第二题我花三分多钟打了个草稿，就是写首字母自己能看懂那种，然后放在。手机前置摄像头旁边，半脱稿，磕磕绊绊只说了2分钟第三题也是打了草稿，主要就是说春节家人团聚吃饭的场景和感受，也是磕磕绊绊说了2分钟。ai面试结束五分钟内就会出结果了，这个评价还是超乎我意料的，因为我口语真的烂，也许是半脱稿然后稍微有点逻辑的原因吧😅

个人认为这个岗位的前景还是不错的，主要有下面几个方面的原因（1）vivo是手机行业的旗舰厂商之一，整个研发平台在国内也是规模比较大的一类。对应届新员工，个人极力主张首选工作平台较大的offer（2）vivo整体的处事风格非常低调务实，包括vivo的老板也很少出现在公众视野。其实这样的老板就会花更多的精力聚集公司业务，公司员工也更具安全感。（3）显示器件开发工程师+驱动电路方向，基本就是手机屏的驱动电路设计、调试和开发。但其实包括整个显示系统，即SoC中显示相关的模块+显示驱动电路+显示屏。在整个手机内显示系统的专业程度仅次于影像系统。 从成本的角度考量：显示系统和影像系统有得一比，显示系统同样...

刚投的海信实习，投完立马发的测评链接，做完隔了一两天显示进入人才库，这是不是代表凉凉了啊xdm

投递的岗位是技术服务见习生5.23BOSS上投递简历，岗位为机械工程师，后续hr说的是技术服务见习生。（当时23号投递之后她说打电话给我，结果她忘记了，我27号BOSS再次提问，她30号回复，并回复了电话）电话内容即为一面（HR面）大概内容我就记得：1.自我介绍2.是否了解汇川，回答之后她开始介绍汇川和东莞部门3.课程结束了吗，什么时候能到岗以及实习时长，提到实习第3和6个月会有答辩决定是否转正3.平时成绩4.我看你是机械电子工程专业，那你是否对plc有了解5.我本人是贵州人，HR问我为什么想要来广东这边6.手里是否有其他offer7.高考成绩8.简单问了一下做过的项目，比如团队人数，负责的内...