纯纯的kpi面。9本美硕，投递嵌入式开发实习，base天津，3.20投递—3.27测评—4.25通知4.29面试—5.6感谢信面试纯公式化，就是自我介绍/为什么选择联想/为什么选择这个岗位/职业规划/最大的困难/证明沟通能力的例子/对加班看法等最最常见的问题，没用英语，基本无追问反馈，问完收工。聊了40分钟，简历深挖和八股愣是一句也没问。有种淡淡的人机感，面完就觉得不太对劲，果然感谢了...还是得投热门岗位。嵌入式开发实习（天津）虽然在官网有投递入口，但其他招聘网站根本没有显示，我怀疑基本不招人。枉费我针对jd特意改的简历，还在美国半夜起来面试。不过面试官倒也友好，就当一次悠闲的聊天好了。

这是来招人的还是来恶心人的😅

#游戏开发# #春招#

心理准备和时间安排：● 暑期实习（2月底-6月）、校招（7月底-12月）都是战线很长的，持续时间长，我们不可能在这么长的时间内保持高度紧张状态，长时间紧绷的精神对我们弊大于利● 所以我们应该如何调整呢？暑期实习即将过去，那我也以暑期实习推演校招● 在前期（暑期实习节点：2月至3月初，校招节点：7月至8月底），我们当然是高度紧张状态，因为我们要持续复习八股、项目、算法，这阶段的复习是真的高强度的复习，尽量准备的充分。● 在中期（暑期实习节点：3月初至4月中，校招节点：8月底至9月底），开始车轮战，笔试、面试交替。我们是中度紧张状态，因为我们的难点大头（复习八股、项目、算法）其实已经过去了。这阶段...