最近收到26届同学校招咨询，多数问题都集中于“暑期实习”、“秋招规划”、“秋招投递”等问题。写篇护航版的帖子，跟着做秋招拿offer。提前做好规划、准备对于大多数没有过硬背景的同学们是最好的选择。本文适用于毕业时间25年12月-2026年9月的国内及留学生同学们。1、时间线是秋招的 “机会锚点”— 错过即失去5-8月 全身心投入找实习or实习⚠️当前的时间段5月中旬，暑期实习抓紧投起来，优先投递线下实习（远程实习😑真的不建议）btw 暑期实习和日常实习要说区别：入职时间和是否有转正机会，努力争取转正机会但不要过于依赖有转正机会的说法。毕竟转正的前提是实习表现符合mentor的预期。同步整理更...

美团还招这呢

最近深圳湾工区行政发通知：5月12日起不再中午熄灯，办公时间内灯光常亮，公共区域不符合规范行为将被提醒。不建议铺床，建议趴桌。翻译成人话：不能再躺着午睡啦，只能桌子上小睡一会儿～至于为什么出这个通知，说是因为有员工在消防通道摆行军床，甚至大堂脱鞋躺着午睡，夏天的气味简直了……也为了拉齐全国工区的统一标准，所以就发了这个通知。但其实很多打工人对这个新规表示不满。紧接着，得物技术的发文疑似就是在内涵字节，详细展示了得物的午休配套：静音睡眠舱、帐篷、人体工学椅自由选择，午休时段灯光自动调暗、办公区切换至“低噪模式”，强调“原地小憩也要舒适到位”。只能说，各个大厂之间的“商战”就是这么朴实无华