云智研发公司是腾讯旗下CSIG部门的子公司，主要负责云服务和ToB业务。面试方面，云智一般有三轮：两轮技术面试加一轮HR面。第一轮会比较细致地考察技术细节，第二轮则更看重你对技术选型和整体项目的理解，比如技术栈和项目思路。面试的时候尽量给面试官留下好印象，说不定他们就是你未来的mentor或leader呢。想了解更详细的面经，可以看看我之前分享的动态。实习期间，我最大的感受是能直接接触一线业务，了解市场上真实的需求，并把这些需求反映到项目里。相比校园里的学习，实战中需求驱动的技术成长更踏实，也收获更多。云智实行弹性上下班制度，只要一天工作满8小时就行，大部分同事都能做到工作和生活的平衡。我的m...

双非er也有天亮的一天

一个小公司hr，在上海就给10k+，说话语气这么冲？是不会好好说话吗？现在太卷了，让这种🤡hr都能挑三拣四。

楼主就读于广东双非本科，既不算太差也不算太好。再一次偶然的机会加入了学校内的工作室，从此走上了学习大数据开发的道路。一开始我并不是很喜欢写代码，完全是因为周围人都去参加了工作室，而我只是随波逐流罢了。当我以为我毕业后也应该去找一家小公司泯然众人时，转折点就是我找到了两个比较不错的实习，分别在货拉拉和字节实习了3个月和半年，这也让楼主开始对秋招开始保有信心。然而我的秋招，到头来回顾就是一场彻头彻尾的失败。 我把我的失败总共归结于三点，第一点就是过于自信。“我有一段中厂和大厂实习经历，秋招简历应该随便进把”，这样的念头无时无刻不出现在当时我的脑中，人外有人天外有天，比你努力的人比比皆是，更不乏学历...