从技术角度和职业规划角度考虑，我选择小米
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05-21 17:05
武汉理工大学 Ruby
作为实习生，请勇敢对pua说不
刚入职场的实习生，很容易把这个世界想象的比较美好，觉得mt/leader对你的「指点」都是应该学习的地方。but，不是每个mt/leader都有一个好心眼，还是要擦亮眼睛，如果被pua到要及时制止，保护好自己才是最重要的。先划重点：职场PUA的特点：攻击个人能力或性格，目的是让你产生依赖感，逐渐丧失判断力。说说职场PUA的常见表现持续贬低与否定无论你如何努力，上级/同事总是抓住小错误放大批评，否定你的能力或价值。例如：“你太差了，离开这里没人会要你”。长期打压你的自信心，让你怀疑自己“不够好”“不配得到机会”。灌输不合理价值观用“为你好”的名义要求你无条件服从。例如：“年轻人就该多加班，这是在...
星空献礼：全中！又怎样？人无欲则刚，剩者为王，我刚熬走一任霸凌+架空我的！现在第四任领导来了
一人一个landing小技巧 毕业季，给职场新人一些建议
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05-20 17:51
天津理工大学 C++
翻出来之前自己的论文致谢，还挺摇滚
不像现在的我，已经是虚伪的社会人了。
真烦好烦真烦：好有个性的一段话，导师没有让你修改吗
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04-17 12:35
哈尔滨理工大学 C++
这b站的日常实习……
怎么挂又不挂，筛又不筛，是没hr了吗
mjasjon：这种trash中厂 简历过筛概率比大厂还低（除阿里系）
投递哔哩哔哩等公司6个岗位
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04-25 10:12
重庆大学 前端工程师
27大二小登想找日常实习
😭能不能帮忙看看简历有什么能优化的地方，如果能捞到个内推就更好了（做梦中）
嘀哩咕噜说啥呢：27届，这简历，强的逆天，大厂实习随便冲，面经多少看点，hot100刷完，大厂随便挑了
你的简历改到第几版了
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05-19 19:11
快手_珠三角游戏部_资深游戏文案
快手2025年校招攻略
🙋🏻‍♀️面试： 一共四面，其实只用三面，中间自己争取从偏前线的岗位往中台策略转，所以额外再增加了一面；可能本地生活这块业务确认，挺紧凑的，听HR说很长没看到面试结果全A的候选人了。 🙋🏻‍♀️入职： 接offer👉🏻背调👉🏻结果确认👉🏻到岗前填信息👉🏻入职当天参与培训领电脑👉🏻到用人部门**。嗯😐非常长，长到不想再来一遍那种🥹那种接了offer好像又没接的感觉，家人们谁懂！ 🙋🏻‍♀️工作体验： 啊就是非常的卷…晚上十点可能才有机会下班，入职前第一周了解到，我们部门实习生两三个月来都是十一二点下班🥹怎么说呢工作日是不配拥有生活的，那种洗头都觉得懒，玩手机...
快手公司福利 448人发布
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